หน้าที่ความรับผิดชอบ

การวิเคราะห์ความต้องการ: การประเมินความต้องการขององค์กรในการซื้อวัสดุหรือบริการต่าง ๆ และการวางแผนเพื่อการจัดซื้อให้เหมาะสมกับความต้องการนั้น
การค้นหาแหล่งจำหน่าย: การค้นหาและเลือกติดต่อกับผู้จำหน่ายที่มีสินค้าหรือบริการที่ตรงตามความต้องการขององค์กร และการเจรจาต่อรองเกี่ยวกับราคาและเงื่อนไขการจัดหา
การจัดทำเอกสาร: การเตรียมเอกสารที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการจัดซื้อ เช่น สัญญา, ใบสั่งซื้อ และเอกสารทางบัญชี
การตรวจสอบคุณภาพและการส่งมอบ: การตรวจสอบคุณภาพของวัสดุหรือบริการที่ได้จัดหามา และการติดตามกระบวนการส่งมอบ
การบริหารจัดการความเสี่ยง: การระบุและบริหารจัดการความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นในกระบวนการจัดซื้อ เช่น ความเสี่ยงเกี่ยวกับการสูญเสียสินค้าหรือการชำรุดลอยเนื่องจากการขนส่ง
การสื่อสาร: การสื่อสารกับส่วนต่าง ๆ ในองค์กรเกี่ยวกับความคืบหน้าของกระบวนการจัดซื้อ และการสื่อสารกับผู้จำหน่ายเกี่ยวกับความต้องการและความคาดหวัง

*คุณสมบัติผู้สมัคร*

วุฒิการศึกษา ปวส. ขึ้นไป
วุฒิการศึกษาปริญญาตรี
มีความรู้เรื่องการบริหารด้านการจัดการต้นทุนของอาหารและเครื่องดื่มเป็นอย่างดี
มีทัศนคติที่ดีต่องานที่ได้รับมอบหมาย เพื่อให้บรรลุกลยุทธ์และการเติบโตขององค์กร
มีความสามารถในการตัดสินใจ และแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
มีความเป็นผู้นำ มีความรู้ประสบการณ์ สามารถถ่ายทอดให้แก่ทีมงานในฝ่ายได้
ถ้ามีประสบการณ์จะพิจารณาอย่างน้อย 0-2 ปี ในสายงาน ธุรกิจร้านอาหาร
สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ MS.Office ได้ดี
มีความรู้เกี่ยวกับการดำเนินธุรกิจร้านอาหารและเครื่องดื่ม
มีความสามารถในการสื่อภาษาจีนจะพิจารณาเป็นพิเศษและได้ค่าภาษา 2,000 บาท

 

หมายเหตุ

- อัตรา : 1 อัตรา
- สัญชาติ : ไทย