หน้าที่ความรับผิดชอบ

1.โทรติดต่อลูกค้าใหม่ เพื่อแนะนำบริการสรรหาบุคลากรของบริษัท
2.นัดหมายลูกค้าเพื่อเสนอรายละเอียดบริการ และสร้างโอกาสในการปิดการขาย
3.ประสานงานกับลูกค้าเกี่ยวกับเงื่อนไขการใช้บริการ ค่าบริการ และรายละเอียดสัญญา
4.ติดตามผลลูกค้าที่อยู่ระหว่างการพิจารณา เพื่อผลักดันให้เกิดการเซ็นสัญญาใช้บริการ
5.ส่งต่อข้อมูลลูกค้าที่ตกลงใช้บริการให้ทีม Sales ดำเนินการดูแลต่อจนจบ Process
6.จัดทำรายงานการติดต่อลูกค้า รายงานนัดหมาย และสถานะการปิดการขาย
7.ดูแลเอกสารเบื้องต้นที่เกี่ยวข้องกับการเปิดลูกค้าใหม่ เช่น Company Profile, Service Agreement
8.ประสานงานภายในกับทีม Sales และ Recruitment เพื่อให้ข้อมูลลูกค้าถูกต้องครบถ้วน
9.สนับสนุนกิจกรรมด้านการขายและการขยายฐานลูกค้าใหม่ของบริษัท


คุณสมบัติผู้สมัคร:
1.วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี ทุกสาขา
2.อายุ 23 – 30 ปี ไม่จำกัดเพศ
3.มีประสบการณ์ด้าน Tele Sales, Sales Support, Business Development หรือ Recruitment Agency จะพิจารณาเป็นพิเศษ
4.มีทักษะการสื่อสารดี กล้าพูด กล้าเจรจา และสามารถสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าได้ดี
5.มีความสามารถในการโน้มน้าวและติดตามงานอย่างมีประสิทธิภาพ
6.ใช้งาน Microsoft Office และ Google Workspace ได้ดี โดยเฉพาะ Excel, PowerPoint, Google Sheets
7.มีความรับผิดชอบสูง ทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
8.มีความละเอียดรอบคอบในการจัดเก็บข้อมูลลูกค้าและเอกสาร
9.มีทัศนคติเชิงบวก รักงานบริการ และมีเป้าหมายด้านความสำเร็จในการขาย
10.สามารถเดินทางไปทำงานนอกสถานที่ได้เป็นครั้งคราว

------------------------------------------------------------------------------------------
*รายได้ยังไม่รวมค่าคอมมิชชั่น
*หากสามารถเริ่มงานได้ทันที จะพิจารณาเป็นพิเศษ

 

หมายเหตุ

- อัตรา : 1 อัตรา
- สัญชาติ : ไทย

ทักษะภาษาที่ 1 : ภาษาไทย
ทักษะภาษาที่ 2 : อังกฤษ