หน้าที่ความรับผิดชอบ

รายละเอียดงาน
1.ติดต่อและประสานงานกับหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง
2.จัดเตรียมและดำเนินการด้านเอกสารแรงงานต่างด้าวให้ถูกต้องตามกฎหมาย
3.ดำเนินการยื่นแบบประกันสังคม และติดตามสถานะให้เป็นไปตามกำหนด
4.ดำเนินการยื่นแบบภาษีที่เกี่ยวข้องกับพนักงานและองค์กร
5.ดูแลและบริหารจัดการสวัสดิการของพนักงานให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท
6.สนับสนุนงานด้าน HR อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
7.สามารถขับรถยนต์เพื่อปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้
8.สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างพื้นที่ โดยเฉพาะในพื้นที่ภาคใต้

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย อายุไม่เกิน 35 ปี
2 วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์ด้านงาน HR อย่างน้อย 1-3 ปี (หากมีประสบการณ์ HR Generalist จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
4. มีทักษะในการสื่อสารและประสานงานที่ดี สามารถทำงานร่วมกับทีมและหน่วยงานต่าง ๆ ได้
5. มีความรับผิดชอบสูง และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
6. สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้ดี (โดยเฉพาะ Excel, Word)
7. มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์ และสามารถขับรถยนต์ได้
8. สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้
9. หากเริ่มงานได้ทันที จะพิจารณาเป็นพิเศษ

หมายเหตุ

- อัตรา : 1 อัตรา
- สัญชาติ : ไทย