JT202606300539
รับสมัคร Facility Coordinator อาคารพาร์ค สีลม
งานประจำ
กรุงเทพมหานคร
อัตรา : 2 อัตรา
รับคนไทย
กรุงเทพมหานคร
อัตรา : 2 อัตรา
รับคนไทย
รายได้ตามตกลง
วันที่อัปเดต : 01/07/2026
วันที่ลงประกาศ : 30/06/2026
หน้าที่ความรับผิดชอบ
รายละเอียดงาน- ประสานงานกับลูกค้า เจ้าของอาคาร ผู้เช่า และผู้ให้บริการ เพื่อให้มั่นใจว่ามีการปฏิบัติตามขั้นตอน นโยบาย และรูปแบบการรายงานที่กำหนด
- รับเรื่องและตอบข้อซักถามจากลูกค้า รวมถึงรวบรวมใบสั่งงาน (Work Orders)
- รวบรวมและจัดทำรายงานข้อมูลเพื่อติดตามผลการปฏิบัติงานและความคืบหน้าของงาน
- จัดเก็บเอกสารต่าง ๆ เช่น ใบสั่งงาน ข้อเสนอ เอกสารของแผนก และเอกสารอื่น ๆ ที่ผู้ให้บริการส่งมา
- ติดตามและตรวจสอบกิจกรรมที่เกิดขึ้นภายในอาคาร เช่น การทำงานล่วงเวลา (Overtime)
- ปฏิบัติตามคำสั่ง หนังสือโต้ตอบ และบันทึกข้อความ พร้อมสอบถามเพื่อความเข้าใจที่ถูกต้องเมื่อจำเป็น
- ตอบข้อซักถามหรือข้อร้องเรียนทั่วไปจากลูกค้า เพื่อนร่วมงาน และผู้บังคับบัญชา
- ใช้ขั้นตอนการปฏิบัติงานที่มีอยู่ในการแก้ไขปัญหาทั่วไป โดยใช้ดุลยพินิจในขอบเขตที่จำกัด
- ปฏิบัติงานตามหน้าที่ วิธีการ และกระบวนการที่กำหนดไว้อย่างชัดเจน
- ส่งมอบผลงานของตนเองตามขั้นตอนและกระบวนการที่กำหนด ภายใต้การกำกับดูแลและคำแนะนำจากผู้บังคับบัญชา
- วิเคราะห์ข้อมูลการใช้พื้นที่สำนักงาน เพื่อคำนวณจำนวนพนักงานเฉลี่ยที่ใช้งานพื้นที่
- ประสานงานด้านการเข้า–ออกอาคาร และดูแลระบบรักษาความปลอดภัย เพื่อให้สถานที่มีความปลอดภัยอยู่เสมอ
- ตรวจสอบและบริหารจัดการวัสดุ อุปกรณ์ เครื่องมือ และสินค้าคงคลัง พร้อมดำเนินการสั่งซื้อทดแทนเมื่อจำเป็น
- จัดทำรายงานเกี่ยวกับการดำเนินงานด้านอาคาร การบำรุงรักษา และข้อมูลการลงเวลาปฏิบัติงาน
- จัดทำรายงานประจำเดือน
- ดูแลให้การปฏิบัติงานเป็นไปตามข้อกำหนดด้านความปลอดภัยและระเบียบปฏิบัติของบริษัท
คุณสมบัติผู้สมัคร
- วุฒิ ปริญญาตรี ทุกสาขา
- อายุ 25 ปีขึ้นไป
- มีความรู้และประสบการณ์ทางด้านงานบริหารและดูแลออฟฟิศอย่างน้อย 2 ปี
- สามารถพูดและเขียนภาษาอังกฤษได้ดี
- มีภาวะความเป็นผุ้นำและมีทักษะในการติดต่อสื่อสาร
- มีประสบการณ์ในการทำงาน Facility Coordinator
หมายเหตุ
- อัตรา : 2 อัตรา- สัญชาติ : ไทย
สวัสดิการ
1. ปรับเงินเดือนประจำปี(ตามผลประกอบการ)
2. โบนัสประจำปี(ตามผลประกอบการ)
3. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
4. ประกันสังคม
5. วันหยุดพักผ่อนประจำปี
6. ค่าล่วงเวลา
7. ประกันสุขภาพ
8. ประกันอุบัติเหตุ
9. เบี้ยขยัน(บางตำแหน่ง)
10.วันหยุดตามประเพณีไม่น้อยกว่า 13 วัน
11.เงินช่วยเหลืองานศพ(พนักงานและครอบครัว)
12.สวัสดิการวันลาอุปสมบท
13.สวัสดิการซื้อที่อยู่อาศัยในอัตราดอกเบี้ยต่ำ(เป็นไปตามเงื่อนไขของบริษัทฯ)
รูปภาพ
การเดินทาง
Job Talk /สอบถามเพิ่มเติม
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นหรือส่งคำถามเกี่ยวกับตำแหน่งงานนี้ได้ที่นี่ โดยผู้ประกอบการจะเป็นผู้มาตอบกลับโดยตรง