
43
Digital Marketing Supervisor (TikTok Channel)

1. TikTok Channel Management
2. Content Planning & Team Management
3. Influencer & Creator Collaboration
4. Ads Management & Budget Control
5. New Shop Launches & Online Awareness
6. Performance Reporting & Analysis
เงินเดือน 33,000 ++
*คุณสมบัติผู้สมัคร*
3-5 years of experience managing social media marketing, with a focus on TikTok.
Proven expertise in content planning, influencer collaborations, and managing ad campaigns.
Experience in budget management and campaign performance tracking.
Strong understanding of TikTok trends and platform analytics.
Excellent communication and project management skills, with the ability to coordinate with creators, editors, and stakeholders.

43
Area Manager (ประจำแบรนด์ ล่าเมียว Lameow)

1. การบริหารจัดการร้านอาหารในพื้นที่ที่รับผิดชอบ
2. การควบคุมคุณภาพและมาตรฐาน
3. การบริหารงานบุคคล
4. การบริหารการเงินและงบประมาณ
5. การพัฒนาและขยายธุรกิจ
6. การรายงานและสื่อสารกับผู้บริหาร
เงินเดือน 25,000 ++
*คุณสมบัติผู้สมัคร*
ปริญญาตรีในสาขาคหกรรมศาสตร์, วิทยาศาสตร์การอาหาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ด้านการบริหารร้านอาหารหรือธุรกิจบริการอย่างน้อย 5 ปี (รับพิจารณาจากการเคยเป็นผู้จัดการร้าน)
ทักษะการบริหารจัดการทีมและงานหลาย ๆ สาขา
ทักษะในการวิเคราะห์การเงินและงบประมาณ การซัพพอร์ตสาขาในการดูและเรื่องสต๊อกสินค้า
ทักษะในการสื่อสารและประสานงานระหว่างหน่วยงานต่าง ๆ
มีความเป็นผู้นำ มีความรับผิดชอบสูง และสามารถตัดสินใจได้ดีในสถานการณ์ที่ท้าทาย
มีทักษะในการแก้ไขปัญหาและปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงาน

49
เจ้าหน้าที่จัดซื้อ Purchasing officer

การวิเคราะห์ความต้องการ: การประเมินความต้องการขององค์กรในการซื้อวัสดุหรือบริการต่าง ๆ และการวางแผนเพื่อการจัดซื้อให้เหมาะสมกับความต้องการนั้น
การค้นหาแหล่งจำหน่าย: การค้นหาและเลือกติดต่อกับผู้จำหน่ายที่มีสินค้าหรือบริการที่ตรงตามความต้องการขององค์กร และการเจรจาต่อรองเกี่ยวกับราคาและเงื่อนไขการจัดหา
การจัดทำเอกสาร: การเตรียมเอกสารที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการจัดซื้อ เช่น สัญญา, ใบสั่งซื้อ และเอกสารทางบัญชี
การตรวจสอบคุณภาพและการส่งมอบ: การตรวจสอบคุณภาพของวัสดุหรือบริการที่ได้จัดหามา และการติดตามกระบวนการส่งมอบ
การบริหารจัดการความเสี่ยง: การระบุและบริหารจัดการความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นในกระบวนการจัดซื้อ เช่น ความเสี่ยงเกี่ยวกับการสูญเสียสินค้าหรือการชำรุดลอยเนื่องจากการขนส่ง
การสื่อสาร: การสื่อสารกับส่วนต่าง ๆ ในองค์กรเกี่ยวกับความคืบหน้าของกระบวนการจัดซื้อ และการสื่อสารกับผู้จำหน่ายเกี่ยวกับความต้องการและความคาดหวัง
*คุณสมบัติผู้สมัคร*
วุฒิการศึกษา ปวส. ขึ้นไป
วุฒิการศึกษาปริญญาตรี
มีความรู้เรื่องการบริหารด้านการจัดการต้นทุนของอาหารและเครื่องดื่มเป็นอย่างดี
มีทัศนคติที่ดีต่องานที่ได้รับมอบหมาย เพื่อให้บรรลุกลยุทธ์และการเติบโตขององค์กร
มีความสามารถในการตัดสินใจ และแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
มีความเป็นผู้นำ มีความรู้ประสบการณ์ สามารถถ่ายทอดให้แก่ทีมงานในฝ่ายได้
ถ้ามีประสบการณ์จะพิจารณาอย่างน้อย 0-2 ปี ในสายงาน ธุรกิจร้านอาหาร
สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ MS.Office ได้ดี
มีความรู้เกี่ยวกับการดำเนินธุรกิจร้านอาหารและเครื่องดื่ม
มีความสามารถในการสื่อภาษาจีนจะพิจารณาเป็นพิเศษและได้ค่าภาษา 2,000 บาท
พนักงานบัญชีทั่วไป GL
1.ตรวจสอบการบันทึกบัญชี จ่ายเกี่ยวกับค่าใช้จ่ายทั้งหมด
2.ตรวจสอบและบันทึกบัญชี ใบสำคัญเงินสดย่อย,ค่าเบี้ยประกันรถ และ พ.ร.บ.ทั้งหมด,ค่าใช้จ่ายส่งเสริมการขาย และรายการปรับปรุง เพื่อปอดบัญชีทุกสิ้นเดือน
3.กระทบยอดเจ้าหนี้การค้า พร้อมจัดทำรายงาน
งานด้านบัญชีลูกหนี้ (AR)
1.ตรวจสอบข้อมูล Sale Report ประจำวัน และประจำเดือน และปิดรายได้ และภาษีขาย
ภายในวันที่ 3 ของทุกเดือน
2.ตรวจสอบข้อมูลของยอดขายสาขา และสรุป Report เงินขาดและเงินเกิน ติดตามและ
เสนอแนะแนวทางแก้ไข ภายในวันที่ 3 ของทุกเดือน
3.ปันส่วนค่าใช้จ่ายทั้งหมดสำหรับตามยอดขายของแต่ละ Store
งานด้านบัญชีเจ้าหนี้ (AP)
1.บันทึกการตั้งหนี้ค่าเช่า ค่าบริการ ค่าภาษีโรงเรือน และค่าสินค้าตามใบกำกับภาษี/ใบแจ้ง
หนี้ จากการ Mapping PO และ Non PO
2.ตรวจสอบใบกำกับภาษีซื้อ จัดทำรายงานสรุปภาษีซื้อ (Input-Vat) ประจำเดือน และ
รายงานกระทบยอดภาษีซื้อที่ยังไม่ถึงกำหนด (Pending Vat)
เงินเดือน 18,000+++
*คุณสมบัติผู้สมัคร*
เพศชาย-หญิง อายุ 22-30 ปี
วุฒิการศึกษา ปวส. ขึ้นไป สาขาบัญชี หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์ผ่านงานด้านบัญชี อย่างน้อย 0-2 ปี
มีทักษะคอมพิวเตอร์ และโประแกรมพื่นฐาน เช่น Microsoft office ได้ในระดับดี
มีความกระตือรือร้น มีความรับผิดชอบสูง
มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี

73
Operation Training (ประจำแบรนด์ล่าเมียว Lameow)

1.การพัฒนาโปรแกรมการฝึกอบรม
2. การจัดการการฝึกอบรม
3. การพัฒนาและสนับสนุนทีมงาน
4.การประเมินผลและพัฒนาอย่างต่อเนื่อง
5.การสร้างวัฒนธรรมการเรียนรู้ในองค์กร
เงินเดือน 27,000+ บาท
*คุณสมบัติผู้สมัคร*
ปริญญาตรีในสาขาการจัดการ, การฝึกอบรม, คหกรรมศาสตร์ ,วิทยาศาสตร์การอาหาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์การฝึกอบรมในธุรกิจร้านอาหารหรือธุรกิจบริการอย่างน้อย 3-5 ปี
ทักษะในการออกแบบโปรแกรมการฝึกอบรมและการนำเสนอเนื้อหาฝึกอบรมได้อย่างมีประสิทธิภาพ
ทักษะในการสื่อสารและประสานงานกับทีมงานและผู้บริหาร
ความรู้เกี่ยวกับมาตรฐานการบริการลูกค้าและกระบวนการในธุรกิจร้านอาหาร
มีความสามารถในการกระตุ้นและสร้างแรงบันดาลใจให้กับพนักงาน
มีทักษะการจัดการเวลาและสามารถทำงานภายใต้ความกดดัน
มีความเป็นผู้นำและทักษะในการจัดการทีมงาน