รับสมัคร คนขับรถผู้บริหาร สื่อสารภาษาจีนได้
กรุงเทพมหานคร
25,000 - 30,000 บาท / เดือน
งานประจำ
หน้าที่และความรับผิดชอบ
- ขับรถรับ–ส่งผู้บริหารตามตารางงานและสถานที่ต่าง ๆ
- ดูแลความสะอาดและความพร้อมของรถให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน
- วางแผนเส้นทางและบริหารเวลาในการเดินทาง
- สามารถสื่อสารและประสานงานกับผู้บริหารชาวจีนได้
- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
- มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์
- มีประสบการณ์ขับรถผู้บริหารจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถสื่อสารภาษาจีนในชีวิตประจำวันได้
- รู้เส้นทางในกรุงเทพฯ และปริมณฑลเป็นอย่างดี
- สุภาพ มีมารยาท ตรงต่อเวลา และรักษาความลับของผู้บริหารได้
รับสมัคร ช่างซ่อมเครื่องใช้ไฟฟ้า (ประจำศูนย์ซ่อม พุทธมณฑลสาย 3)
- กรุงเทพมหานคร
- 15,000 - 17,000 บาท / เดือน
- งานประจำ
หน้าที่และความรับผิดชอบ
- ตรวจสอบอาการเสียของเครื่องใช้ไฟฟ้า
- รับงานและตรวจเช็กปัญหาเบื้องต้นจากลูกค้า
- วินิจฉัยอาการเสีย เช่น มอเตอร์ไม่หมุน สวิตช์เสีย ระบบความร้อนขัดข้อง ฯลฯ
- ทำความสะอาดและปรับสภาพเครื่องเพื่อให้สามารถใช้งานได้ดีและปลอดภัย
- ซ่อมแซมเครื่องใช้ไฟฟ้าขนาดเล็ก
- แก้ไขปัญหาและซ่อมอุปกรณ์ เช่น เปลี่ยนสายไฟ ฟิวส์ มอเตอร์ แผงวงจร สวิตช์ รีเลย์ ฮีตเตอร์
- บำรุงรักษาและตรวจเช็กมาตรฐานความปลอดภัย
- ตรวจสอบระบบไฟฟ้าและส่วนประกอบต่าง ๆ ว่าอยู่ในเกณฑ์ปลอดภัยก่อนส่งมอบ
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
- มีความรู้เรื่องระบบไฟฟ้า
- ทักษะทางช่างดี แก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ พร้อมเรียนรู้
- บุคลิกดี มีใจบริการ รับผิดชอบ ทำงานเป็นทีม
- ซื่อสัตย์ รอบคอบ และมีวินัยด้านความปลอดภัย
- มีประสบการณ์ช่างซ่อม ติดตั้ง มาก่อน
รับสมัคร Recruitment Officer
- กรุงเทพมหานคร
- 15,000 - 21,000 บาท / เดือน
- งานประจำ
หน้าที่และความรับผิดชอบ
- ดำเนินการสรรหาและคัดเลือกบุคลากรตามแผนอัตรากำลังของบริษัท
- ประกาศรับสมัครงานผ่านช่องทางต่าง ๆ เช่น Job Portal, Social Media และช่องทางอื่น ๆ
- คัดกรองใบสมัคร นัดหมาย และสัมภาษณ์ผู้สมัครเบื้องต้น
- ประสานงานกับหัวหน้างานและผู้จัดการแผนกในการคัดเลือกผู้สมัคร
- ติดตามผลการสัมภาษณ์และแจ้งผลให้ผู้สมัครทราบ
- จัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการรับพนักงานใหม่
- ดูแลกระบวนการ Onboarding และปฐมนิเทศพนักงานใหม่
- จัดทำรายงานสรุปผลการสรรหาและอัปเดตฐานข้อมูลผู้สมัคร
- สนับสนุนงานด้านทรัพยากรบุคคลอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
- วุฒิปริญญาตรี สาขาทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านสรรหาอย่างน้อย 1 ปี (ยินดีพิจารณานักศึกษาจบใหม่ที่มีความสนใจด้าน HR)
- สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้ดี
- มีทักษะการสื่อสารและการประสานงานที่ดี
- มีความรับผิดชอบ ละเอียดรอบคอบ และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
รับสมัคร PC พนักงานขาย (งานพาร์ทไทม์)
- กรุงเทพมหานคร
- รายได้ตามตกลง
- งานพาร์ตไทม์
หน้าที่และความรับผิดชอบ
- แนะนำสินค้าให้กับลูกค้า เสนอขายสินค้าให้ถูกต้องและเหมาะกับความต้องการของลูกค้า
- ตรวจสอบสต็อกสินค้าในจุดขาย จัดเรียงสินค้าให้เรียบร้อย สะอาด สวยงามเป็นระเบียบ ติดป้ายราคา โปรโมชั่น และป้ายส่งเสริมการขายให้ครบถ้วน
- ทำเป้ายอดขายให้ได้ตามที่บริษัทกำหนดและจัดทำรายงานยอดขายประจำวัน / ประจำเดือน
- ให้บริการที่ดี สร้างความประทับใจ
- แจ้งยอดสินค้าใกล้หมดหรือสินค้าขายดีให้ฝ่ายที่เกี่ยวข้องและตรวจเช็คสินค้าหมดอายุหรือชำรุด
- ประสานงานกับพนักงานในร้านหรือห้าง เข้าร่วมกิจกรรมส่งเสริมการขายตามที่บริษัทกำหนด
- สรุปรายงานการขาย ปัญหา และข้อเสนอแนะส่งให้หัวหน้างาน
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
- มีการศึกษามัธยมศึกษาตอนปลาย (ม.6) หรือ ปวช./ปวส. ขึ้นไป หากจบด้านการขาย การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้องจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- ทักษะด้านการขายและการบริการและการสื่อสารที่ดี พูดจาชัดเจน มีความสามารถในการโน้มน้าว และปิดการขาย
- บุคลิกภาพดี แต่งกายสุภาพ ยิ้มแย้ม แจ่มใส มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีใจรักงานบริการ ความรับผิดชอบและตรงต่อเวลา
- หากมีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับสินค้า เช่น เครื่องใช้ไฟฟ้า, เครื่องสำอาง, โทรศัพท์ ฯลฯ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถทำงานเป็นทีมได้ดีพร้อมเรียนรู้และพัฒนาตัวเอง
รับสมัคร After Sales Service (ประจำศูนย์ซ่อม พุทธมณฑลสาย 3)
- กรุงเทพมหานคร
- 14,000 - 17,000 บาท / เดือน
- งานประจำ
หน้าที่และความรับผิดชอบ
- ติดต่อและให้ข้อมูลลูกค้า ตอบคำถามหรือข้อสงสัยของลูกค้าเกี่ยวกับการใช้งานสินค้า/บริการ
- รับและจัดการปัญหาหลังการขาย
- ติดตามผลหลังการให้บริการ
- ตรวจสอบความพึงพอใจของลูกค้า
- ประสานงานซ่อม/เปลี่ยนสินค้า
- จัดการกระบวนการรับคืน เปลี่ยน หรือซ่อมสินค้า ตรวจสอบเงื่อนไขการรับประกัน และเอกสารที่เกี่ยวข้อง
- จัดทำรายงาน จัดทำสรุปรายงานปัญหาที่ลูกค้าแจ้งเข้ามา วิเคราะห์ปัญหาที่พบบ่อยเพื่อเสนอมาตรการป้องกันในอนาคต
- ช่วยส่งเสริมภาพลักษณ์ของบริษัท ให้บริการอย่างสุภาพ รวดเร็ว และมีประสิทธิภาพ สร้างความมั่นใจให้ลูกค้าว่าบริษัทมีความรับผิดชอบและใส่ใจลูกค้า
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
- อายุ 25-35 ปี เพศชาย
- วุฒิการศึกษา ระดับ ปวส. หรือ ปริญญาตรี สาขาการตลาด, การบริหารธุรกิจ, การบริการลูกค้า หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- หากมีประสบการณ์ในงานบริการลูกค้า, call center, หรือฝ่ายรับเรื่องร้องเรียน จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- ทักษะการสื่อสารดีเยี่ยม ฟังอย่างตั้งใจ, พูดชัดเจน, สื่อสารเข้าใจง่าย และใช้ภาษาสุภาพ
- ชอบช่วยเหลือและใส่ใจความต้องการของลูกค้า และรับมือกับลูกค้าได้แม้ในสถานการณ์ตึงเครียด
- สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
- มีไหวพริบ และสามารถตัดสินใจเบื้องต้นในสถานการณ์กดดัน
- มีทัศนคติเชิงบวกและความอดทนสูง สามารถทำงานเป็นทีมได้ดี
- สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ เช่น Microsoft Office (Word, Excel, Outlook), ระบบ CRM
- สามารถปฎิบัติงานวันเสาร์ได้