วางแผนและดำเนินการสรรหาพนักงานใหม่ตามความต้องการของบริษัท
จัดทำประกาศรับสมัครงานและโพสต์งานในช่องทางต่างๆ เช่น เว็บไซต์บริษัท, เว็บไซต์หางาน, และสื่อสังคมออนไลน์
คัดกรองใบสมัครงานและเรซูเม่ของผู้สมัคร
ดำเนินการสัมภาษณ์เบื้องต้นทั้งทางโทรศัพท์และแบบออนไลน์
ประเมินและคัดเลือกผู้สมัครที่เหมาะสมกับตำแหน่งงาน
จัดตารางและประสานงานกับผู้สมัคร เพื่อนัดสัมภาษณ์
เตรียมข้อมูลและเอกสารที่จำเป็นสำหรับการสัมภาษณ์
จัดเตรียมและตรวจสอบเอกสารการจ้างงาน เช่น สัญญาจ้างงาน และเอกสารที่เกี่ยวข้อง
ดูแลและจัดเก็บข้อมูลของผู้สมัครและพนักงานใหม่ในระบบฐานข้อมูล
ให้คำแนะนำและปรึกษากับพนักงานใหม่ในกรณีที่มีปัญหา
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
มีทักษะการสื่อสารและการเจรจาต่อรองดี
มีความรับผิดชอบ และมนุษยสัมพันธ์ดี
ทักษะการบริหารเวลาและการประเมินผล
ต้องการด่วน
ขับรถส่งของในเขตกรุงเทพและปริมณฑล
งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
*คุณสมบัติเพิ่มเติม*
ช่วยยกขึ้น-ลงสินค้า
ตรวจสอบจำนวนความถูกต้องก่อนส่งสินค้า
ไปกับรถขนส่งสินค้าของบริษัท
งานอื่นๆ ที่มอบหมาย
ต้องการด่วน
ดูแลและควบคุมการดำเนินงานด้าน HRM ทั้งระบบให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท
ดูแลการสรรหา คัดเลือก และสัมภาษณ์เบื้องต้นสำหรับตำแหน่งที่สำคัญ ควบคุมการจัดทำเอกสารสัญญาจ้างและ onboarding
ควบคุมดูแลการคำนวณเงินเดือน OT และสวัสดิการต่าง ๆ และการทำจ่ายเงินเดือน
ให้คำปรึกษากับหัวหน้าทีมและพนักงานเกี่ยวกับเป้าหมายและ KPI และการประเมินทดลองงาน
จัดทำและดูแลข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานของบริษัทให้เป็นปัจจุบัน
ดูแลและให้คำปรึกษาเกี่ยวกับปัญหาของพนักงาน
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
ปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาการบริหารทรัพยากรบุคคล, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์ทำงานด้าน HRM อย่างน้อย 5 ปี
สามารถบริหารงาน HR ได้ครบวงจรโดยเฉพาะด้านสรรหา, ค่าจ้าง, แรงงานสัมพันธ์
มีทักษะการเป็นผู้นำ การสื่อสาร และการแก้ไขปัญหาได้ดี
ใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้ดี
ต้องการด่วน
38
นักศึกษาฝึกงาน ธุรการบุคคล บัญชี การตลาด คอนเทนต์ จัดซื้อ
ให้ความช่วยเหลือหัวหน้างานหรือพี่เลี้ยง
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
พร้อมเรียนรู้งาน
ต้องการด่วน
43
Purchasing (เจ้าหน้าที่จัดซื้อ) Up To 20,000
วางแผนการจัดซื้อสินค้าและบริการตามความต้องการขององค์กร
วิเคราะห์และประเมินความต้องการของแต่ละหน่วยงานภายในองค์กรเพื่อกำหนดแผนการจัดซื้อ
สรรหาและคัดเลือกผู้ขายที่มีคุณภาพและมีความน่าเชื่อถือ เจรจาต่อรองราคา เงื่อนไขการจัดส่ง และเงื่อนไขการชำระเงิน
จัดทำสัญญาซื้อขายและตรวจสอบให้มั่นใจว่าข้อกำหนดและเงื่อนไขในสัญญาถูกต้องและเป็นไปตามนโยบายขององค์กร ติดตามและตรวจสอบการปฏิบัติตามสัญญาของผู้ขาย
ตรวจสอบคุณภาพสินค้าและบริการที่ได้รับให้เป็นไปตามข้อกำหนดและมาตรฐานขององค์กรประสานงานกับฝ่ายคลังสินค้าและฝ่ายที่เกี่ยวข้องในการรับและตรวจสอบสินค้า
บริหารจัดการงบประมาณการจัดซื้อให้เป็นไปตามแผนและไม่เกินงบประมาณที่กำหนด วิเคราะห์และประเมินต้นทุนเพื่อหาวิธีการลดต้นทุนในการจัดซื้อ
จัดทำและเก็บรักษาเอกสารการจัดซื้อให้เป็นระบบและสามารถตรวจสอบได้ง่าย บันทึกและรายงานข้อมูลการจัดซื้ออย่างถูกต้องและทันเวลา
วิเคราะห์ข้อมูลการจัดซื้อเพื่อนำมาปรับปรุงกระบวนการจัดซื้อให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น จัดทำรายงานประจำเดือนหรือประจำปีเกี่ยวกับการจัดซื้อและนำเสนอต่อผู้บริหาร
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
มีทักษะในการเจรจาต่อรองและการประสานงานที่ดี
สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ดี เช่น Microsoft Office และโปรแกรมที่เกี่ยวข้องกับงานจัดซื้อ
มีความสามารถในการวิเคราะห์และตัดสินใจอย่างเหมาะสม
มีความรับผิดชอบ และสามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี
ทักษะการสื่อสารและการทำงานเป็นทีม
