* สัมภาษณ์งานออนไลน์ *
รายละเอียดงาน
1.กำหนดเป้าหมายการขายรายเดือน รายไตรมาสและรายปี เพื่อให้ทีมขาย ได้ดำเนินการตามนโยบายหลักขององค์กร
2.วางแผนการขายผ่านช่องทางต่าง ๆ ที่กำหนด เพื่อให้เข้าถึงกลุ่มลูกค้า
3.บริหารทีมขายให้ประสบความสำเร็จตามเป้าหมายที่กำหนด
4.จัดทำกระบวนการทำงานให้ชัดเจน รวมถึงศึกษาข้อมูลการแข่งขัน อัตราดอกเบี้ย โปรโมชั่น
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิการศึกษา : ปริญญาตรี
2. สาขา : ไม่จำกัดสาขา
3. มีประสบการณ์ในธุรกิจสินเชื่อ มากกว่า 5 ปีขึ้นไป
4. มีทักษะด้านการกำหนดนโยบายรวมถึงสื่อสารต่อผู้บังคับบัญชาและผู้ใต้บังคับบัญชาได้ดี
ต้องการด่วน
รายละเอียดฟน้าที่
ตำแหน่ง พนักงานบริการ/ครัว
รับออเดอร์และเสิร์ฟอาหาร จัดเตรียมเตรียมวัตถุดิบและจัดจานอาหารพร้อมสำหรับหารเสริฟ รักษาความสะอาดและความเป็นระเบียบของครัว
รายได้ 13,000 ++
คุณสมบัติ
1. ชาย / หญิง อายุ 18-35 ปี
2. รักงานบริการ ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์
3. พนักงานครัวไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ แต่รักการทำขนม
ต้องการด่วน
* สัมภาษณ์งานออนไลน์ *
รายละเอียดงาน
• รับผิดชอบการชงกาแฟ เครื่องดื่ม ให้มีคุณภาพตามมาตรฐานที่กำหนด
• เข้าใจหลักการทำงานของเครื่องบดกาแฟ เครื่องชงกาแฟ รวมทั้งทำความสะอาดเครื่องบด และเครื่องชงกาแฟได้อย่างถูกต้อง
หมายเหตุ : ประจำสาขาเซ็นทรัลเวิล์ด , สาขาเมกะบางนา , สาขาไอคอนสยาม
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย / หญิง
2. อายุ 20 ปีขึ้นไป
3. วุฒิ ม.3 ขึ้นไป
4. ประสบการณ์ Barista 1 ปีขึ้นไป (จากร้านกาแฟ)
ต้องการด่วน
10
รับสมัคร ผู้จัดการร้าน,ผู้ช่วยผู้จัดการร้าน Kyo Roll En (ร้านขนมหวานสไตล์ญี่ปุ่น)
* สัมภาษณ์งานออนไลน์ *
รายละเอียดงาน
1.บริหารยอดขาย/การบริการและสินค้าของสาขา ให้เป็นไปตามมาตรฐานของบริษัท
2.ดูแลการทำงานของพนักงานให้เป็นไปตามมาตรฐานของบริษัทฯ
3.จัดตารางการทำงานพนักงาน
4.ควบคุมดูแล Stock สินค้า ภายในสาขา และงานอื่นๆ
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. ทุกเพศอายุ 23 - 40 ปี
2. สัญชาติไทย
3. วุฒิการศึกษาระดับ ม.6 ปวช. ขึ้นไป
4. มีประสบการณ์ในตำแหน่งที่สมัคร 2 ปีขึ้นไป
5. หากมีประสบการณ์ในสายงานธุรกิจขนมหวาน, เบเกอรี่ หรือ กาแฟ พิจารณาเป็นพิเศษ
ต้องการด่วน
1
รับสมัคร เจ้าหน้าที่บริหารทรัพยากรบุคคล(Human Resources Officer/ HR Executive)
บริษัท ชาดีออร์แกนิค จำกัด แบรนด์ใบชา NORTHLANDTEA เปิดรับตำแหน่ง ผู้จัดการบุคคล
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1.สรรหา คัดเลือก และจัดจ้างพนักงานตามความต้องการของแต่ละแผนก
2.จัดทำและดูแลเอกสารด้านบุคคล เช่น สัญญาจ้าง ใบลงเวลา ประวัติพนักงาน ฯลฯ
3.ดูแลการบันทึกเวลาการทำงาน การคำนวณเงินเดือน และสวัสดิการต่าง ๆ
4.ประสานงานด้านการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร
5.ดูแลการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน
6.สร้างวัฒนธรรมองค์กร และส่งเสริมความสัมพันธ์ที่ดีในทีม
7.ดูแลให้การปฏิบัติงานเป็นไปตามกฎหมายแรงงานและนโยบายบริษัท
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 25-40 ปี วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. มีประสบการณ์ด้านงานบุคคลอย่างน้อย 1–2 ปี (หากมีประสบการณ์ในธุรกิจอาหาร เครื่องดื่ม หรือคาเฟ่ จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
3. มีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน ประกันสังคม และภาษีที่เกี่ยวข้อง
4. มีทักษะการสื่อสาร การประสานงาน และมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
5. มีความละเอียดรอบคอบ รับผิดชอบสูง และสามารถทำงานเป็นทีมได้ดี
6. สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และระบบบริหารบุคคลเบื้องต้นได้
