1. ประสานงานกับ Key Account Manager เพื่อจัดเตรียมและกำหนดค่ากลไกการส่งเสริมการขายในแพลตฟอร์มออนไลน์ เช่น Lazada, Shopee, Tiktok และ Brand.com (เว็บไซต์)
2. ตรวจสอบให้แน่ใจว่าผลิตภัณฑ์พร้อมขายและมีสต็อกอยู่เสมอ และแพ็คสินค้าให้กับทีมงานโลจิสติกส์
3. ประสานงานกับทีมโลจิสติกส์และรับผิดชอบในการจัดสรรสินค้าทั้งหมดเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่วางแผนไว้ หลีกเลี่ยงสินค้าค้างสต็อก และลดสินค้าหมดสต็อก
4. ประสานงานกับการออกแบบกราฟิกสำหรับงานศิลปะทั้งหมดเพื่อสร้างความประทับใจให้กับแบรนด์และสร้างเนื้อหาที่สะดุดตา
5. ค้นคว้าข้อมูลการตลาด และติดตามโปรโมชั่นของคู่แข่งทางออนไลน์
6. ช่วยให้ลูกค้าแบรนด์เพิ่มยอดขายบนช่องทางออนไลน์โดยเร็วที่สุด

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
1. มีประสบการณ์การทำงาน 1-3 ปีในสาขาที่เกี่ยวข้อง เช่น การจัดการ e-Shop, ผู้ดูแลระบบข้อมูล หรือการตลาด
2. มุ่งเน้นรายละเอียด มีระเบียบ มีความคิดที่เป็นระบบ และทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
3. ความเชี่ยวชาญในทักษะคอมพิวเตอร์และความสามารถในการปรับตัวเข้ากับซอฟต์แวร์และระบบใหม่ได้อย่างรวดเร็ว
4. ความรู้ MS Excel และ Power point
5. ความสามารถในการทำงานในสภาพแวดล้อมที่มีการ

1. โทรสอบถามความพึงพอใจของลูกค้า เพื่อเป็นการปรับปรุงและพัฒนาการบริการให้ดีขึ้น
2. ตรวจสอบความถูกต้องของบัตรรับประกัน เพื่อตรวจสอบการทุจริตของพนักงาน
3. โทรสำรวจพนักงานสาขาเพื่อทำตารางรายไตรมาส เพื่อไม่ให้เกิดความผิดพลาดในการให้คะแนนของพนักงาน
4. ตอบคำถามลูกค้าที่สอบถามมาทางไลน์ และ หน้าเพจ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
ไม่จำกัดเพศ อายุ 22-35 ปี
ปวช / ปวส / ปริญญาตรี
มีน้ำเสียงสุภาพ มีทักษะการสื่อสารการแก้ปัญหาได้ดี
สามารถใช้โปรแกรมพื้นฐานที่ได้

ขับรถให้กับผู้บริหาร

คุณสมบัติ
เพศ : ชาย
อายุ(ปี) : 25 - 40
ระดับการศึกษา : ม.6 - ปวช.
ประสบการณ์(ปี) : 1 - 3

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
เพศชายอายุ 25-40 ปี และบุคลิกดี
สุขภาพแข็งแรง ไม่มีโรคประจำตัวที่เป็นอุปสรรค / มีใบขับขี่ถูกต้อง / มีใจรักการบริการ / ขยัน / อดทน
รู้จักเส้นทาง / ซื่อสัตย์ สุภาพ และไม่เคยมีประวัติอาชญากรรม
มีประสบการณ์ขับรถอย่างน้อย 1-3 ปี

ตรวจสอบพฤติกรรม
1. ตรวจสอบเคสทุจริตหรือเคสต้องสงสัยต่างๆ
2. ตรวจสอบพฤติกรรมพนักงานสาขา จากกล้องวงจรปิด โดยมีมาตราฐานในการตรวจสอบตามคู่มือพนักงาน หนังสือเวียน และมาตราฐานการฝึกอบรมต่างๆ
3. ตรวจสอบเคสอันเกิดมาจากความผิดพลาดของพนักงาน
4. ตรวจสอบพฤติกรรมอื่นๆตามคำสั่ง รายงานสรุป 1. ทำรายงานสรุปการตรวจสอบในทุกครั้งที่ดูกล้อง ตามลักษณะงาน 2. เสนอแนะข้อคิดเห็นหรือแนะนำการปฎิบัติงานที่ถูกต้องแก่พนักงาน

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. วุฒิการศึกษา ปวส / ปริญญาตรี
3. มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์เบื้องต้น
4. สามารถทำงานเป็นกะได้ (กะเช้า 9.00 - 18.00 / กะบ่าย 13.00-21.00 น.) มีตารางงานวันอาทิตย์ เดือนละ 1-2 ครั้ง
5. ลงหน้าร้านฝึกงาน สาขา 1 เดือน

1. พนักงานจะต้องทำการตรวจสอบรายการขายประจำวันในระบบ Quark กับ สลิปที่ลูกค้าทำรายการผ่านบัตรเครดิตว่ามีรายการตรงกันหรือไม่ / ทำการตรวจสอบว่าพนักงานคิดราคาขายได้ถูกต้องตามที่บริษัทกำหนดหรือเป็นไปตามที่โปรโมชั่นระบุไว้ในหนังสือเวียน / เมื่อมีการ Void รายการเจ้าหน้าที่จะต้องทำการทำเรื่องประสานงานกับธนาคารเพื่อทำการคืนเงินให้ลูกค้าและตรวจสอบกับ Statement ด้วยว่าธนาคารได้ทำการหักเงินรายการดังกล่าวถูกต้องหรือไม่ / แล้วทำการเก็บยอดขายที่ลูกค้าชาระเงินผ่านบัตรเครดิต เพื่อส่งให้ทีมภาษี
2. เจ้าหน้าที่จะต้องนำยอดขายที่ลูกค้าชำระ ผ่านบัตรเครดิต มาทำการหักค่าธรรมเนียม และ VAT เพื่อนำ ยอดนั้นมาทำ การตรวจสอบ กับ Statement ว่ามีรายการเงินเข้าถูกต้อง ครบถ้วนตามยอดขายหรือไม่
3. หลังจากที่ส่งยอดขายที่ลูกค้าชำระเงินผ่านบัตรเครดิต ให้กับทีมภาษีแล้ว ทีมภาษีจะทำการตั้งหนี้ในโปรแกรม Express มาให้จากนั้น ให้เจ้าหน้าที่ทำการตัดยอดหนี้ออกให้ตรงตาม ยอดเงินใน Statement ของธนาคาร

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
1. เพศหญิง / เพศชาย
2. อายุไม่เกิน 35 ปี
3. วุฒิการศึกษา ปวช / ปวส / ปริญญาตรี
4. สามารถใช้งานโปรแกรม Microsoft Office ได้เบื้องต้น
5. สามารถใช้งานโปรแกรม Express ได้ เบื้องต้น