.png){kind=icon}
60
เจ้าหน้าที่บัญชีแยกประเภท , GL อาวุโสหัวหน้างาน
1. จัดทำและตรวจสอบความถูกต้องของรายละเอียดประกอบงบการเงิน รายงานการกระทบยอดบัญชีเงินฝากธนาคาร 2. ตรวจสอบการกระทบยอดคงเหลือของบัญชีแยกประเภทกับรายงานสรุปรายละเอียดต่างๆ ว่าถูกต้องก่อนการปิดบัญชี เช่น รายงานลูกหนี้รายตัว รายงานสรุปเจ้าหนี้รายตัว รายงานภาษี รายงานสินค้าคงเหลือ รายละเอียดทรัพย์สินและค่าเสื่อมราคาสะสม 3. ตรวจสอบและบันทึกบัญชีค่าใช้จ่ายค้างจ่าย รายได้ค้างรับ และการปันส่วนรายได้/ ค่าใช้จ่าย ตามเกณฑ์คงค้าง 4. เรียกเก็บและบันทึกบัญชีรายได้/ ค่าใช้จ่ายบริษัทที่เกี่ยวข้องและบุคคลที่เกี่ยวข้อง 5. วิเคราะห์ผลแตกต่างของแต่ละบัญชีในระหว่างงวด เพื่อตรวจสอบความครบถ้วนและถูกต้องของรายการบันทึกบัญชี และเสนอรายการปรับปรุง (Variance Analysis) 6. ตรวจสอบรายงานและแบบการยื่นภาษี ภงด., ภพ.30 และจัดทำประมาณการกลางปี 7. ปิดงบการเงินประจำเดือน 8. ดูแล Master Data ของบัญชีเจ้าหนี้และบัญชีทรัพย์สิน เช่น การตั้งรหัสเจ้าหนี้ 9. ให้คำปรึกษาหน่วยงานอื่นในการบันทึกบัญชีให้ถูกต้อง 10. ปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
1.จบปริญญาตรี สาขาบัญชี ขึ้นไป 2.สามารถใช้โปรแกรมสำเร็จรูปได้เป็นอย่างดี 3.มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับงานบัญชีและภาษีอากรเป็นอย่างดี 4.มีความอดทนและรักในงานเอกสาร 5.มีประสบการณ์การทำงานบัญชี GL อย่างน้อย 3 ปี 6.มีทัศนคติที่ดีในการทำงาน มีทักษะในการสื่อที่ดี มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี และมีความละเอียดรอบคอบ
ต้องการด่วน
1. บริหารจัดการร้าน ยอดขาย และกำไร ให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด 2. ดูแลและพัฒนา Operation Standard ของสาขา 3. สร้างการบริหารลูกค้าให้เกิดความประทับใจ 4. ออกเยี่ยมลูกค้าเก่าและหาลูกค้าใหม่เพิ่มเติม 5. ดูแล ควบคุม ค่าใช้จ่ายในร้าน 6. บริหารจัดการสินค้า การสั่งสินค้า และการสต็อกสินค้า ให้เหมาะสม 7. บริหารจัดการทีมงานและควบคุมดูแลให้ปฏิบัติงานตามเป้าหมายที่ตั้งไว้ 8. สรุปและรายงานผลการดำเนินงานร้าน 9. อบรมและพัฒนาพนักงานในร้านให้ปฏิบัติงานตามบทบาทหน้าที่ได้อย่างถูกต้อง 10. ปฏิบัติตามหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
1..มีประสบการด้านงานค้าปลีก ด้านงานขายจะพิจารณาเป็นพิเศษ 2.มีทักษะในการวางแผน การขายและการสื่อสารได้ดี 3.มีใบอนุญาตขับขี่ สามารถเดินทางได้ 4.สามารถทำงานได้ทุกสาขาจะพิจารณาเป็นพิเศษ
สถานที่ปฏิบัติงาน : เพชรบุรี(ทุกเขต/อำเภอ), ราชบุรี(ทุกเขต/อำเภอ), ประจวบคีรีขันธ์(ทุกเขต/อำเภอ)
68
ผู้ช่วยฝ่ายอาหารและเครื่องดื่ม (Asst. F&B)
ช่วยเหลือในการจัดการและควบคุมการดำเนินงานในแผนกอาหารและเครื่องดื่ม
ประสานงานและควบคุมการบริการอาหารและเครื่องดื่มให้มีคุณภาพ และตรงตามมาตรฐานที่กำหนด
ดูแลและตรวจสอบการเตรียมพร้อมของทีมงานในการบริการลูกค้าให้เป็นไปอย่างราบรื่น
สนับสนุนการตรวจสอบและควบคุมต้นทุนอาหารและเครื่องดื่ม
ช่วยในการฝึกอบรมพนักงานใหม่ในแผนก F&B
ให้คำแนะนำแก่ลูกค้าเกี่ยวกับเมนูอาหารและเครื่องดื่ม รวมถึงการบริการต่าง ๆ
ดูแลและบำรุงรักษาความสะอาดและความเรียบร้อยของพื้นที่บริการอาหาร
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
วุฒิการศึกษาสาขาที่เกี่ยวข้อง เช่น การโรงแรม, การบริการ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ในงานบริการอาหารและเครื่องดื่ม (F&B) อย่างน้อย 5 ปี (หากมีประสบการณ์ในตำแหน่งผู้ช่วยฝ่ายอาหารและเครื่องดื่มจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ)
มีทักษะในการแก้ไขปัญหาและการตัดสินใจที่ดี
มีความสามารถในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน เช่น Microsoft Office
มีทักษะการบริการลูกค้า และการสื่อสารที่ดี
ต้องการด่วน
วางแผนและบริหารจัดการภาพรวมของการวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์ กำหนดกลุ่มลูกค้าเป้าหมาย
ออกแบบและทดสอบผลิตภัณฑ์อาหารให้ตรงตามความต้องการของตลาดและสอดคล้องกับกฎหมายอาหาร โดยทำงานร่วมกับฝ่ายการตลาดและการขาย
วางแผนและควบคุมการพัฒนาและทดสอบผลิตภัณฑ์ตั้งแต่ระดับห้องปฏิบัติการไปจนถึงระดับเชิงพาณิชย์
พัฒนาและปรับปรุงผลิตภัณฑ์ที่มีอยู่ให้คุ้มค่าและมีความปลอดภัยและคุณภาพสม่ำเสมอ ลดต้นทุนด้วยการกำหนดสูตรและกระบวนการผลิตอย่างเหมาะสม
กำหนดเละควบคุมสูตรการผลิต ขั้นตอนการผลิตทั้งในระดับห้องปฏิบัติการและในสายการผลิตจริง การคำนวณต้นทุนทางตรง และเอกสารที่เกี่ยวข้องของแผนก
จัดทำเกณฑ์ในการควบคุมคุณภาพและความปลอดภัยของผลิตภัณฑ์เนื้อสัตว์ตัดแต่ง แปรรูป และอาหารพร้อมรับประทาน ตลอดจนแนวทางในการควบคุมคุณภาพและความปลอดภัยระหว่างการขนส่งและการจำหน่าย
ดำเนินการทดสอบและกำหนดอายุการเก็บรักษาผลิตภัณฑ์
จัดทำมาตรฐานด้านมาตรฐานคุณภาพผลิตภัณฑ์ (Product specification) - ทำการทดสอบการปรุงอาหารและจัดทำเอกสารให้ข้อมูลสำหรับผู้บริโภค
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิทยาศาสตร์การอาหาร เทคโนโลยีการอาหาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์: 5 – 10 ปีด้าน R&D, การผลิตอาหาร, การแปรรูปเนื้อสัตว์
มีความรู้ความเข้าใจระบบคุณภาพอาหาร, GHPs, HACCP
ความคิดสร้างสรรค์ นวัตกรรม การออกแบบการกำหนดสูตรและกระบวนการ
การประสานงาน การโต้ตอบกับตลาดอาหาร วัสดุ และการจัดหาส่วนผสม
ทักษะการทำอาหาร
ต้องการด่วน
64
HR Officer (ประจำ The Tree Riverside Resort แก่งกระจาน)
การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร ครบ process
ดำเนินการ ด้านสวัสดิการแรงงานสัมพันธ์
สนับสนุนการบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการ
ควบคุมดูแลจัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกอบรมเพื่อนำส่งยกระดับพัฒนาฝีมือแรงงาน กับกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
วุฒิปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาการบริหารทรัพยากรบุคคล รัฐศาสตร์ จิตวิทยา หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ทำงานด้านบริหารทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 5 ปี โดยเฉพาะในบทบาทที่เกี่ยวข้องกับงานทรัพยากรบุคคลครบทุกฟังน์ชั่น
มีทักษะการสื่อสารที่ดี และมีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถสร้างสัมพันธ์ที่ดีกับพนักงานและผู้สมัครงาน
มีความรู้พื้นฐานด้านกฎหมายแรงงานและกฎระเบียบที่เกี่ยวข้องกับทรัพยากรบุคคล เช่น กฎหมายการจ้างงานและสิทธิประโยชน์ของพนักงาน
มีทักษะการจัดการเวลาและการทำงานอย่างมีระบบ รวมถึงประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
มีความสามารถในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ รวมถึงซอฟต์แวร์ที่ใช้ในการจัดการข้อมูลพนักงานหรือระบบ HR
สถานที่ปฏิบัติงาน : เพชรบุรี(แก่งกระจาน,ชะอำ,ท่ายาง,บ้านลาด,เมืองเพชรบุรี)
