รายละเอียดงาน
1. จัดทำสัญญาจ้างตามประเภทงาน
2. ตรวจสอบเอกสารพนักงานตามข้อกำหนดความปลอดภัยและ ISO
3. ตรวจสอบเอกสารใบอนุญาตทำงาน (Work Permit), Offshore Certificate, BOSIET ฯลฯ
4. ตรวจสอบอายุใบ Certificate ต่าง ๆ ให้เป็นปัจจุบันก่อนขึ้นงาน
5. จัดทำรายงานลงเวลาพนักงานในไซต์งาน
6. คำนวณค่าเบี้ยเลี้ยง, OT, ค่าเดินทาง , สวัสดิการต่างๆ
7. ดูแลแฟ้มประวัติพนักงาน
8. ต่ออายุประกันกลุ่ม / ประกันอุบัติเหตุในงาน
9. ดูแลงานเอกสารและประสานงานกับหน่วยงานต่างประเทศได้

ทำงานจันทร์ - เสาร์ (เสาร์ ทำงานที่บ้าน)
มีน้ำ ขนม ทาน
มีเค้กของขวัญในวันเกิด


คุณสมบัติผู้สมัคร
1. จบการศึกษาระดับประกาศนียบัตรวิชาชั้นสูงขึ้นไป สาขา ทรัพยากรมนุษย์ , บริหารธุรกิจ , สาขาที่เกี่ยวข้อง
2. เพศหญิง-เพศชาย
3. อายุ 25-45 ปี
4. มีประสบการณ์งานบุคคลอย่างน้อย 2 ปี
5. มีประสบการณ์ด้านงาน Oil & Gas โดยเฉพาะในโครงการแท่นขุดเจาะ Offshore จะพิจารณาเป็นพิเศษ
6. สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ

รายละเอียดงาน
1. สรรหาบุคลากรตามความต้องการของหน่วยงานต่างๆ
2. จัดทำและเผยแพร่ประกาศงานผ่านช่องทางต่างๆ เช่น เว็บไซต์หางาน, Job Board, Social Media
3. คัดกรองเรซูเม่/ใบสมัคร
4. นัดสัมภาษณ์ และประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
5. สัมภาษณ์เพื่อประเมินความเหมาะสมเบื้องต้น
6. เสนอเงินเดือน และเงื่อนไขการจ้าง
7. ดำเนินการเอกสารเกี่ยวกับการเริ่มงาน
8. บันทึกสถิติการสรรหา
9. จัดเก็บประวัติผู้สมัคร
10. งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

ทำงานจันทร์ - เสาร์ (เสาร์ ทำงานที่บ้าน)

สวัสดิการ
- มีน้ำ ขนม ทาน
- มีเค้กของขวัญในวันเกิด


คุณสมบัติผู้สมัคร
1. จบการศึกษาระดับประกาศนียบัตรวิชาชั้นสูงขึ้นไป สาขาทรัพยากรมนุษย์, บริหารธุรกิจ, สาขาที่เกี่ยวข้อง
2. เพศหญิง-เพศชาย
3. อายุ 25-45 ปี
4. มีประสบการณ์ด้านงานสรรหาแรงงาน หรือสรรหาพนักงานเข้าสายงานอุตสาหกรรม/ก่อสร้าง/โรงงานอย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป
5. หากเคยทำงานในธุรกิจ Manpower Supply จะพิจารณาเป็นพิเศษ
6. สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ

รายละเอียดงาน
1. จัดทำและรวบรวมเอกสารประกอบการวางบิล
2. ออกเอกสารใบแจ้งหนี้ ใบวางบิล ใบเสร็จรับ ใบกำกับภาษี ใบลดหนี้ และเอกสารที่เกี่ยวข้อง
3. บันทึกตั้งหนี้บัญชีลูกหนี้ บันทึกรับตามใบเสร็จ บันทึกตัดรับชำระลูกหนี้
4. บันทึกรับอื่น ๆ ตามที่มียอดเข้า
5. รับผิดชอบติดต่อ-ติดตามประสานงานรับเช็ค/วางบิลให้ทันตามกำหนด
6. รวบรวมและติดตามเอกสารการจ่ายจากวงเงินสดย่อย และเงินสำรองจ่ายของผู้บริหาร
7. บันทึกบัญชีค่าใช้จ่ายของวงเงินสดย่อย และเงินสำรองจ่ายของผู้บริหาร
8. กระทบยอดบัญชีเงินฝากธนาคารฝั่งรับ และติดตามหลักฐานการชำระเงิน หนังสือรับรองการหัก ณ ที่จ่าย
9. จัดทำรายงานลูกหนี้ รายงานผลการดำเนินการของแต่ละโครงการ และอัพเดทฐานข้อมูลลูกค้าแต่ละรายอย่างสม่ำเสมอ
จัดทำรายงานภาษีขาย เพื่อนำเสนอแก่ผู้บังคับบัญชา
10. งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. จบการศึกษาระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูงขึ้นไป สาขาบัญชี, การเงิน, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
2. เพศหญิง-เพศชาย
3. อายุ 23-40 ปี
4. ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ที่พร้อมที่เรียนรู้งาน
5. ใช้งานโปรแกรมบัญชี Peak , Express
6. ตรวจสอบเอกสารทางการเงินได้แม่นยำ
7. มีความรับผิดชอบสูง
8. สื่อสารกับฝ่ายอื่นได้ดี
9. ถ้ามีทักษะภาษาอังกฤษจะพิจารณาเป็นพิเศษ
10. ทำงานจันทร์ - เสาร์ (เสาร์ทำงานที่บ้าน)
11. มีน้ำ ขนม ทาน
12. เค้กของขวัญในวันเกิด

ตำแหน่ง: Trade Marketing Executive (FMCG)

ตำแหน่งนี้สำคัญต่อบริษัท Pens Marketing and Distribution Co., Ltd. ในด้านการสร้างความสัมพันธ์อันดีและการเพิ่มยอดขายกับลูกค้าหน้าร้าน (Trade) ในอุตสาหกรรม FMCG

หน้าที่หลัก:

-วางแผนและดำเนินกิจกรรมส่งเสริมการขายที่เหมาะสมกับลูกค้าหน้าร้าน (Trade) เพื่อผลักดันยอดขาย

-จัดทำงบประมาณและติดตามผลการดำเนินกิจกรรมการตลาดอย่างใกล้ชิด

-ประสานงานอย่างใกล้ชิดกับทีมขาย เพื่อร่วมกันสนับสนุนกลยุทธ์ทางการตลาด

-วิเคราะห์ข้อมูลและจัดทำรายงานสำหรับผู้บริหาร

-สร้างความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าหน้าร้านเพื่อรักษายอดขายและเพิ่มโอกาสทางธุรกิจ

ทักษะ คุณสมบัติ และประสบการณ์:

-ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาการตลาด การจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

-มีประสบการณ์ด้านการตลาด Trade/Channel Marketing ในอุตสาหกรรม FMCG อย่างน้อย 2 ปี

-มีความเข้าใจในกลยุทธ์และกระบวนการส่งเสริมการขายที่เหมาะสมสำหรับลูกค้าหน้าร้าน

-มีทักษะการวิเคราะห์ข้อมูล การจัดทำแผนงาน และการนำเสนองานที่ดี

-มีความสามารถในการสื่อสารและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าและผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง

-สมัครรับตำแหน่งนี้ด้วยประสบการณ์และความสามารถของคุณ!