69
Customer Service (ประจำสาขากิ่งแก้ว บางพลี)
ติดต่อประสานงานกับลูกค้า
เช็ค booking งานที่ได้รับข้อมูลจากลูกค้าในการจองรถเพื่อบันทึกข้อมูลลงระบบ
ประสานงานกับฝ่าย Operation ในการแพลนรถและติดตามอัพเดทการส่งสินค้า
ติดตามและประสานงานการรับตู้บรรจุสินค้าและคืนตู้ให้ตรงทันเวลา
งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
ชาย/หญิง อายุ 25-35 ปี เพศชายผ่านการเกณฑ์ทหารแล้ว
ปริญญาตรี ทุกสาขา มีประสบการณ์ด้านโลจิสติกส์อย่างน้อย 1-2 ปี
มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ (MS Word, Excel และ PowerPoint) ได้อย่างดี
มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ มนุษยสัมพันธ์ที่ดี ทำงานเป็นทีมได้ดี
สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
พร้อมเริ่มงานได้ทันที จะพิจารณาเป็นพิเศษ
สถานที่ปฏิบัติงาน : สมุทรปราการ(บางพลี)
ต้องการด่วน
78
เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยวิชาชีพ ( สายงานโลจิสติส์ )
ดูแล จัดอบรมพนักงานขับรถในเรื่องความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน
ควบคุม ตรวจสอบ ดูแลอุปกรณ์ที่ใช้ในการทำงานของบริษัทให้ถูกต้องตามหลักความปลอดภัย อาชีวอนาภัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน ตามที่กฎหมายกำหนด
จัดทำแผนงาน คู่มือ รายงาน เอกสารความปลอดภัยประจำสัปดาห์/เดือน/ปี ให้เป็นไปตามกฎหมายกำหนด
ตรวจสอบวิเคราะห์ แก้ไข เคสอุบัติเหตุในการทำงาน ( ส่วนใหญ่เป็นเคสอุบัติของรถหัวลากเฉี่ยวชน )
วิเคราะห์งานเพื่อบงชี้อันตราย ความเสี่ยงและหามาตราป้องกัน
สามารถเดินทางไปนอกสถานทีี่ได้หากเกิดอุบัติเหตุของรถหัวหากขนส่งร้ายแรง
งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
ไม่ระบุเพศ อายุ 25-40 ปี เพศชายผ่านการเกณฑ์ทหารแล้ว
ปริญญาตรี สาขาอาชีวอนามัยและปลอดภัย หรือสาขาอื่นๆ ที่เกียวข้อง สามารถขึ้นทะเบียน จป. วิชาชีพได้
มีประสบการณ์ด้านงานอาชีวอนามัยและความปลอดภัย สายโลจิสติกส์ อย่างน้อย 1-2 ปี
สามารถใช้โปรแกรม MS Office ได้ดี มีความรู้
มีมนุษยสัมพันธ์ดี ขยัน อดทด พร้อยลุย ทำงานภายใต้ความกดดันได้
สามารถยืดหยุ่นเวลาในการทำงานได้
มีรถยนต์ส่วนตัว สามารถเดินทางปฏิบบัติงานนอกสถานที่ได้
พร้อมเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
สถานที่ปฏิบัติงาน : ชลบุรี(ศรีราชา)
ต้องการด่วน
วางแผนและดำเนินงานด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล (HRM) รวมถึงการสรรหา การคัดเลือก การว่าจ้าง และการจัดการสัญญาจ้างงานให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท
จัดทำและบริหารแผนการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ทั้งการฝึกอบรม การพัฒนาทักษะ และการสร้างแผนการเติบโตในสายอาชีพ
กำหนดและปรับปรุงกระบวนการในการบริหารจัดการผลงานพนักงาน (Performance Management) รวมถึงการประเมินผลงานประจำปี
ดูแลการบริหารสวัสดิการและผลตอบแทนพนักงาน ให้เป็นไปตามมาตรฐานและสอดคล้องกับตลาดแรงงาน
เป็นที่ปรึกษาและให้คำแนะนำด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลแก่ผู้จัดการฝ่ายต่างๆ เพื่อส่งเสริมบรรยากาศการทำงานที่ดีและการพัฒนาทรัพยากรบุคคลในองค์กร
ตรวจสอบและให้คำแนะนำเกี่ยวกับการปฏิบัติตามข้อกำหนดทางกฎหมายด้านแรงงาน เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามข้อบังคับทางกฎหมาย
วางแผนและจัดกิจกรรมองค์กร เช่น งานเลี้ยงปีใหม่ การสัมมนา การจัดทีมบิวดิ้ง เพื่อส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีในทีมงาน
คุณสมบัติเพิ่มเติม
ปริญญาตรีหรือปริญญาโทในสาขาการบริหารทรัพยากรบุคคล จิตวิทยาอุตสาหกรรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล (HRM/HRD) อย่างน้อย 5 ปี และมีประสบการณ์ในตำแหน่งผู้จัดการอย่างน้อย 2 ปี
มีทักษะในการวางแผน การสื่อสาร และการบริหารทีมได้ดี
เข้าใจแนวทางและกระบวนการ HR ทั้งด้านการบริหารจัดการทรัพยากรบุคคลและการพัฒนาศักยภาพบุคลากร
มีทักษะในการวางแผนและจัดกิจกรรมองค์กรเพื่อเสริมสร้างบรรยากาศที่ดีในการทำงาน
มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานและกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง
มีความรู้ด้านระบบบริหารทรัพยากรบุคคล (HRIS) หรือโปรแกรม Microsoft Office
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตจตุจักร)
87
Assistant Marketing Manager (Event & Influencer Marketing)
วางแผนและบริหารจัดการกิจกรรมทางการตลาด โดยเน้นที่งานอีเว้นท์และการทำงานร่วมกับ Influencer เพื่อส่งเสริมภาพลักษณ์และสร้างความรู้จักให้กับแบรนด์
จัดการและประสานงานกับทีมงานภายในและภายนอก รวมถึงผู้จัดงานและ Influencer เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามเป้าหมายและตรงตามแผนที่วางไว้
กำหนดกลยุทธ์และสร้างเนื้อหาที่น่าสนใจสำหรับแคมเปญ Influencer Marketing เพื่อให้เกิดการมีส่วนร่วมของกลุ่มเป้าหมาย
ประเมินและวิเคราะห์ผลลัพธ์ของแคมเปญการตลาด และจัดทำรายงานประสิทธิภาพเพื่อนำไปปรับปรุงแผนงานในอนาคต
ติดตามแนวโน้มตลาดและพฤติกรรมของผู้บริโภคเพื่อสร้างแคมเปญที่ตรงตามความต้องการของกลุ่มเป้าหมาย
คุณสมบัติเพิ่มเติม
ปริญญาตรีในสาขาการตลาด, นิเทศศาสตร์, การบริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ทำงานในด้านการตลาดอีเว้นท์และการทำงานร่วมกับ Influencer อย่างน้อย 3 ปี
มีความสามารถในการบริหารจัดการและจัดการโครงการได้ดี สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและมีความยืดหยุ่นในการทำงาน
มีทักษะในการสื่อสารและประสานงานที่ดี สามารถทำงานร่วมกับทีมและผู้เกี่ยวข้องทุกฝ่ายได้อย่างราบรื่น
มีความรู้ด้านการตลาดดิจิทัลและโซเชียลมีเดียเป็นอย่างดี
หากมีความสามารถในการใช้โปรแกรม Microsoft Office หรือเครื่องมือในการบริหารจัดการโครงการ เช่น Asana, Trello จะพิจารณาเป็นพิเศษ
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตจตุจักร)
จัดการและประสานงานตารางนัดหมายของ CEO รวมถึงการประชุม การเดินทาง และกิจกรรมต่างๆ ให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
จัดเตรียมเอกสาร รายงาน และข้อมูลสำคัญสำหรับการประชุมและการตัดสินใจของ CEO
จัดทำและบันทึกการประชุม ติดตามและสรุปประเด็นสำคัญ พร้อมประสานงานการดำเนินงานตามที่ CEO มอบหมาย
ดูแลการติดต่อสื่อสารทั้งภายในและภายนอกองค์กร ให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและสะดวกสบายสำหรับ CEO
สนับสนุนการดำเนินงานของ CEO ในงานด้านการบริหารและการจัดการทั่วไป รวมถึงช่วยแก้ไขปัญหาและจัดการงานตามความเร่งด่วนและความสำคัญ
ดำเนินการและจัดเตรียมเอกสารสำหรับยื่นวีซ่าให้ ผู้บริหาร
ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจาก CEO
คุณสมบัติเพิ่มเติม
เพศหญิง อายุระหว่าง 26 - 35 ปี
ปริญญาตรีในสาขาบริหารธุรกิจ การจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ทำงานในตำแหน่งเลขาหรือผู้ช่วยผู้บริหารอย่างน้อย 3 ปี
มีทักษะภาษาอังกฤษดี ทั้งในการพูดและเขียน
สามารถทำงาน ภายใต้แรงกดดันได้เป็นอย่างดี
สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และซอฟต์แวร์ที่เกี่ยวข้องได้อย่างชำนาญ
มีทักษะในการบริหารเวลา การจัดการเอกสาร และการติดต่อสื่อสารที่ดี
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตจตุจักร)
