รายละเอียดงาน
1.) วางแผน และบริหารจัดการกิจกรรมการขายโดยภาพรวม ตามเขตพื้นที่ หรือตามสินค้าที่ได้รับมอบหมายให้ดูแล เพื่อผลักดันให้บรรลุวัตถุประสงค์ทางการขายตามที่บริษัทกำหนด
2.) บริหารจัดการ และรักษาความสัมพันธ์ที่ดีในเชิงธุรกิจ กับลูกค้าทั้งภายในและภายนอก
3.) บริหารบุคลากร และเวลาได้อย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ตามที่บริษัทกำหนด

ภาคกลาง : กรุงเทพ และปริมณฑล จำนวน 1 อัตรา, ภาคกลาง : จำนวน 1 อัตรา, ภาคตะวันออก 1 ตำแหน่ง

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิปริญญาตรี หรือสูงกว่าในสาขาการขาย, การตลาด, บริหารธุรกิจ, หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
2. อายุไม่เกิน 40 ปี
3. สามารถขับขี่รถยนต์ หรือรถจักรยานยนต์ได้ พร้อมมีใบอนุญาตขับขี่
4. ประสบการณ์ด้านการขายสินค้าอุปโภค บริโภค (FMCG) อย่างน้อย 2 ปี (หากมีประสบการณ์ด้านการขายชา กาแฟ จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
5. มีความสามารถสื่อสารได้มากกว่า 1 ภาษา ( เช่นอังกฤษ, จีน ,มาลายู ฯลฯ ) จะพิจารณาเป็นพิเศษ
6. มีทักษะในการสร้างความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลที่ดีเยี่ยมและมีบุคลิกภาพที่เปิดกว้าง
7. มีการคิดวิเคราะห์และกระบวนการคิดที่เป็นตรรกะ
8. มีทักษะในการสื่อสารที่ดี และการเจรจาต่อรองที่แข็งแกร่ง
9. มีทักษะคอมพิวเตอร์โดยเฉพาะโปรแกรม MS-Office จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
10. มีความสามารถในการวิเคราะห์แนวโน้มตลาดและกิจกรรมของคู่แข่ง
11. มีความมุ่งมั่นสู่ความสำเร็จ โดยมุ่งเน้นการบรรลุและเกินเป้าหมายการขาย
12. สามารถทำงานภายใต้ความกดดันเพื่อให้บรรลุเป้าหมายภายในเวลาที่กำหนด
13. มีความคิดสร้างสรรค์ในการแก้ปัญหา,มีความสามารถในการทำงานเป็นทีม
14. มีความรู้เกี่ยวกับตลาดในพื้นที่รับผิดชอบ

รายละเอียดงาน
1. ปฏิบัติงานในหน้าที่กระบวนการผลิตกาแฟสด หรืออื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
2. ควบคุมการผลิตให้เป็นไปตามแผนการผลิต
3. ตรวจสอบวัตถุดิบก่อน-หลังการผลิตสินค้า
4. ติดตามตารางการผลิต

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย อายุ 25-40 ปี
2. วุฒิอนุปริญญา (ปวส.) หรือปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์ด้านการผลิตกาแฟ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
4. มีความขยัน อดทน สามารถทำงานเป็นทีมได้
5. มีความสามารถในการขับขี่รถยนต์ หรือรถจักรยานยนต์ พร้อมมีใบขับขี่ จะพิจารณาเป็นพิเศษ

รายละเอียดงาน
1. ทำหน้าที่เป็นฝ่ายสนับสนุนและซัปพอร์ตกิจกรรมทางการตลาด เพื่อโปรโมทและสร้างความน่าสนใจให้กับผลิตภัณฑ์ กระตุ้นยอดขาย และสร้างความรู้จักในแบรนด์หรือสินค้าใหม่ๆ
2. ดูแลและสนับสนุน กิจกรรมทางการตลาด เช่น กิจกรรมการชงชิมในร้านค้าตัวแทนจำหน่ายทั่วประเทศ / กิจกรรม WORK SHOP / ออกบูธในงาน EVENTต่างๆ
3. ดูแลและสนับสนุน การโฆษณาประชาสัมพันธ์ในกิจกรรมทางการตลาด เช่น การพูดในที่สาธารณะงาน Event ต่างๆ
4. ดูแลด้านการชงเครื่องดื่มชาประเภทต่างๆของบริษัทฯที่ใช้สำหรับการกิจกรรมทางการตลาด
5. ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่างๆทั้งภายในและภายนอก

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย/หญิง อายุระหว่าง 25 – 40 ปี
2. วุฒิการศึกษาอนุปริญญา (ปวส.) / ปริญญาตรี สาขาการตลาด การขาย นิเทศศาสตร์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์ด้านการขาย การตลาด ประเภทชา กาแฟ สินค้าอุปโภคบริโภค อย่างน้อย 1 ปี จะพิจารณาเป็นพิเศษ
4. บุคลิกภาพดี ยิ้มแย้มแจ่มใส มีทักษะด้านการสื่อสาร ติดต่อประสานงาน การเจราจาต่อรอง
5. มีความคิดสร้างสรรค์ มีความมั่นใจ กล้าแสดงออก รักงานบริการ มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
6. มีความขยัน กระตือรือร้น มีความรับผิดชอบ และความคล่องตัวในการปฏิบัติงาน
7. มีทัศนคติเชิงบวก มีปฎิภาณไหวพริบที่ดีในการแก้ไข ปัญหาเฉพาะหน้าได้
8. สามารถขับรถยนต์ รถจักรยานยนต์ พร้อมมีใบขับขี่ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
9. สะดวกในการเดินทางนอกสถานที่ ไปต่างจังหวัดได้

ายละเอียดงาน
• ศึกษาสินค้า หรือบริการ ของบริษัทเพื่อสามารถนำเสนอข้อมูลให้กับลูกค้าได้เป็นอย่างดี
• วิเคราะห์ความต้องการลูกค้าและหาแนวทางการนำเสนอเพื่อให้ได้เปรียบคู่แข่งในตลาด
• ดูแลให้คำปรึกษาเบื้องต้นและบริการข้อมูลด้านผลิตภัณฑ์กับลูกค้า
• รักษาฐานลูกค้าเดิมและเพิ่มฐานลูกค้าใหม่ เพื่อการสร้างยอดขายให้บรรลุเป้าหมายตามวัตถุประสงค์ของบริษัท
• ติดตามและตรวจสอบการรับชำระจากลูกค้าค้าให้เป็นไปตามเงื่อนไขที่กำหนด
• ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอก
• จัดทำรายงานสรุปยอดขายประจำวัน เดือน หรือเอกสารอื่นๆที่เกี่ยวข้อง

ค่าตอบแทนและสวัสดิการ

• ค่าคอมมิชชั่นรายเดือน: 5,000 บาท (ระหว่างทดลองงาน)
• ค่าน้ำมัน: 10,000 บาท (ผ่านบัตร Fleet Card)
• ค่าใช้จ่ายรถยนต์: 5,000 บาท/เดือน (เบิกตามจริง)
• ค่าเดินทาง: 700 บาท/วัน (เบิกตามจริง)
• ค่าโทรศัพท์มือถือ: 1,500 บาท (เบิกตามจริง)

สวัสดิการหลังผ่านทดลองงาน

• ประกันกลุ่ม: ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก (OPD): 2,000 บาท/ครั้ง
• ประกันกลุ่ม: ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยใน (IPD): 2,500 บาท/ครั้ง
• ตรวจสุขภาพประจำปี
• โบนัสประจำปี (ขึ้นอยู่กับผลงานและผลประกอบการบริษัท)
• ท่องเที่ยวประจำปีของบริษัท
• วันลาพักร้อนประจำปี: 10–15 วัน
• ส่วนลดพนักงานในการซื้อสินค้า
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ: 5% (มีสิทธิ์เมื่อครบ 1 ปี)

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 22 - 35 ปี , วุฒิ ม.6/ปวช/ปวส. ขึ้นไป
2. มีประสบการณ์ในด้านงานขายอย่างน้อย 1 ปี จะพิจารณาเป็นพิเศษ
3. สามารถทำงานล่วงเวลาหรือทำงานนอกสถานที่ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ
4. มีความรู้เกี่ยวกับสินค้าเครื่องมือช่างเป็นอย่างดี
5. มีรถยนต์เป็นของตนเอง
6. สามารถเดินทางไปต่างจังหวัด และประสานงานกับผู้จัดจำหน่าย

รายละเอียดงาน
- รักษาเป้าหมายทางการขายที่บริษัทกำหนด
- แนะนำสินค้า สาธิตสินค้า ของบริษัทฯให้กับลูกค้า
- ดูแลรับผิดชอบ สถานะและสภาพสินค้าของบริษัทฯ
- ปฏิบัติตามกฎระเบียบ วินัย ของห้างหรือร้านค้าที่รับผิดชอบ
- ดูแลและประสานงาน บริการหลังการขายให้กับลูกค้า

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. ไม่จำกัดเพศ อายุ 20 - 45 ปี , วุฒิ ม.3 ขึ้นไป
2. มีประสบการณ์ทางด้าน PC หากมีประสบการณ์ด้านเครื่องมือช่าง จะพิจารณาเป็นพิเศษ
3. สามารถทำงานตามตารางที่จัดให้ได้
4. บุคลิกดี/คล่องแคล่ว/การสื่อสารดี
5. มีความละเอียดรอบคอบในการทำงาน