ความรับผิดชอบหลัก:
วิจัยและวิเคราะห์ตลาด: ศึกษาตลาดการชำระเงินในประเทศไทยอย่างละเอียด วิเคราะห์คู่แข่ง และระบุผู้ค้าและช่องทางที่เป็นไปได้ในการร่วมมือ
การขยายธุรกิจ: ขยายฐานลูกค้าผู้ค้าและช่องทางอย่างแข็งขัน เจรจาธุรกิจ และทำข้อตกลงความร่วมมือ
การดูแลความสัมพันธ์กับลูกค้า: สร้างและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับพันธมิตรทางธุรกิจ แก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในระหว่างการทำงานร่วมกัน
บรรลุเป้าหมายยอดขาย: รับผิดชอบในการบรรลุเป้าหมายยอดขายที่กำหนดโดยบริษัท และให้ข้อมูลยอดขายที่ถูกต้อง
วางแผนกิจกรรมทางการตลาด: ช่วยวางแผนและดำเนินกิจกรรมทางการตลาดเพื่อเพิ่มความรู้จักแบรนด์ของบริษัท
คุณสมบัติผู้สมัคร
- ภาษา: ใช้ภาษาไทยเป็นภาษาแม่ สามารถสื่อสารภาษาจีนได้อย่างคล่องแคล่ว ภาษาอังกฤษดีเยี่ยม
- วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการตลาด ธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- ประสบการณ์ทำงาน: ประสบการณ์ทำงานด้านการพัฒนาธุรกิจอย่างน้อย 5 ปี มีประสบการณ์ในอุตสาหกรรมการชำระเงินออนไลน์จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ทักษะ: มีทักษะในการเจรจาธุรกิจ การสื่อสาร และการติดต่อสื่อสารระหว่างบุคคลที่ดี
อื่นๆ: คุ้นเคยกับตลาดในประเทศไทย และมีความรู้เกี่ยวกับอุตสาหกรรมการชำระเงินอย่างลึกซึ้ง มีความสามารถในการวิเคราะห์และตัดสินใจทางการตลาดที่ดี มีความสามารถในการทำงานเป็นทีมและทนต่อแรงกดดันได้ดี
136
รับสมัคร Assistant Manager（Chinese Skills）
รายละเอียดงาน
1. ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานราชการ
2. จัดเตรียมตารางงาน การประชุมต่างๆ
3. ติดต่อกับธนาคาร และสถาบันการเงินต่างๆ
4. แปลเอกสารภาษาไทย-จีน
5. จัดทำยอดค่าใช้จ่ายของบริษัท
6. ติดต่อประสานงานทั้งภายใน และภายนอก
7. ช่วยงานผู้จัดการตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
- วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาภาษาจีน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- เพศชาย-หญิง อายุ 22-35 ปี สัญชาติไทย
- สามารถสื่อสารภาษาไทย-จีนได้ดี
- มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ ละเอียดรอบคอบ
- มีใจรักงานบริการ/บุคลิกภาพดี/มนุษยสัมพันธ์ดี
- สามารถทำความคุ้นเคยกับตลาดช่องทางการชำระเงิน
- สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษขั้นพื้นฐานได้
- มีประสบการณ์ติดต่อหน่วยงานราชการ
รายละเอียดงาน
1. กำหนดแผนการตลาด กลยุทธ์ทางการตลาด การโฆษณา ประชาสัมพันธ์ การส่งเสริมการตลาด
2. วางแผนการตลาดและหากลุ่มเป้าหมายใหม่ เพื่อเป็นช่องทางใหม่ และรักษาฐานลูกค้าปัจจุบัน
3. ประสานงานกับแผนกอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง เช่น การขาย การเงิน การประชาสัมพันธ์ เพื่อสร้างกลยุทธ์การตลาดและติดตามผล ฯลฯ
4. สร้างและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าปัจจุบัน
5. ประเมินผลแผนการตลาดที่ใช้ในปัจจุบันและปรับเปลี่ยนแผนการตลาดให้เหมาะสมกับสถานการณ์
6. กำหนดเป้าหมายประจำเดือน และประจำปีของแผนกการตลาด พร้อมกำกับดูแลให้บรรลุตามเป้าหมาย
7. จัดทำรายงานการตลาด และนำเสนอต่อผู้บริหาร
8. ประสานกับฝ่ายอื่นๆที่เกี่ยวข้อง และหาทางแก้ไขปัญหาต่างๆที่เกิดขึ้น
9. มีทักษะในการบริหารจัดการโครงการ (Project Management ที่ดี)
10. ปฏิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
คุณสมบัติผู้สมัคร
- เพศชาย หรือ หญิง
- อายุ 30 ปี ขึ้นไป ไม่เกิน 45 ปี
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี ขึ้นไป สาขา การตลาด และอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์การทำงาน Marketing 2 ปีขึ้นไป
- สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษ ฟัง พูด อ่าน เขียน สำหรับใช้ในการทำงานได้เป็นอย่างดี
* หากใช้ภาษาจีนได้ (สื่อสาร) จะพิจารณาเป็นพิเศษ *
- สามารถใช้ Microsoft Office ได้
- สามารถทำงานเป็นทีมได้เป็นอย่างดี และสามารถนำทีมให้แผนงานลุล่วงตามเป้าหมาย
- มีทักษะการสื่อสารที่ดี การสื่อสารอย่างเป็นทางการ
- มีทักษะในการบริหาร / จัดการ / ติดตามงาน
** พร้อมเริ่มงานทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ **
- ขับรถยนต์ได้ มีรถยนต์ส่วนตัว และมีใบอนุญาติขับขี่
- สามารถเดินทางมาทำงานเองได้
- ทำงาน วันจันทร์ - ศุกร์ 08.00 - 17.00 น. วันเสาร์ 08.00-12.00
Recruitment & Work Permit
People Development
Organization Development
Compensation
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ มนุษศาสตร์ จิตวิทยา
มีประสบการณ์งานบริหารทรัพยากรบุคคล อย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป จะพิจารณาเป็นพิเศษ
มีความรู้แรงงานสัมพันธ์,กฏหมายแรงงาน, กฏหมายประกันสังคม, ใบอนุญาตแรงงานต่างด้าว
มีทักษะในการสื่อสารและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
มีทักษะด้านการวิเคราะห์ ทำงานเชิงรุก และแก้ไขปัญหา เป็นอย่างดี
ต้องการด่วน
ควบคุมและตรวจสอบงานก่อสร้างให้ได้คุณภาพ เป็นไปตามมาตรฐานงานโครงสร้าง งานระบบ และงานสถาปัตย์
ตรวจสอบและควบคุมงานให้เป็นไปตามแบบก่อสร้าง
ตรวจสอบรายละเอียดการทำงานระหว่างผู้รับเหมา คนงาน รวมถึงรายละเอียดต่างๆภายในโครงการ และจัดการบันทึกเพื่อจัดทำเป็นฐานข้อมูล เพื่อรายงานกับผู้จัดการโครงการ
ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายนอกภายใน เช่น การร่วมตรวจรับสินค้า ฯล
ตรวจรับ และส่งมอบบ้านให้กับลูกค้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ สร้างความมั่นใจให้กับลูกค้า สามารถแก้ไขปัญหาให้กับลูกค้า และทำงานอย่างมีประสิทธิภาพแบบมืออาชีพ
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
วุฒิการศึกษาระดับ ปวช. ขึ้นไป สาขาก่อสร้างหรือที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ด้านควบคุมคนงานก่อสร้าง, โฟร์แมน1 ปี ขึ้นไป
มีความรู้ความสามารถอ่านและเข้าใจแบบโครงสร้างได้ดี
สามารถประสานงานกับทีมงานได้ดี
มีความขยัน และความอดทนสูง สามารถทนต่อแรงกดดันได้ดี
สามารถเดินทางไปดูแลงานและประจำโครงการก่อสร้างต่างๆ ได้
