รายละเอียดงาน
วางแผนและควบคุมงานให้เป็นไปตามแผนการซ่อมบำรุง (PM, BM, CM, PDM, Design out maintenance)เพื่อลดการเสียฉุกเฉินของเครื่องจักรให้น้อยที่สุด• วางแผน,จัดทำตารางการบำรุงรักษา,รายงานประจำวัน,รายงานความคืบหน้าของงานเสนอต่อผู้บังคับบัญชา• วางแผนและควบคุมงบประมาณเบื้องต้นในการบำรุงรักษาเครื่องจักร• มอบหมายงานและควบคุมการปฏิบัติงานของทีมซ่อมบำรุงเครื่องกล และผู้รับเหมาในกรณีมีการว่าจ้าง• ติดตามงานบำรุงรักษาตามแผน PM พร้อมตรวจสอบและวิเคราะห์ผลเพื่อการปรับปรุง• วิเคราะห์และแก้ไขปัญหา Machine Break Down เพื่อให้เครื่องจักรพร้อมใช้งานในสภาพที่สมบูรณ์• ปรับปรุงและพัฒนาอุปกรณ์/เครื่องจักรที่เกี่ยวข้องเพื่อให้เครื่องจักรมีประสิทธิภาพสูงสุด ลดการใช้พลังงานรวมถึงเพิ่มผลผลิต• การสนับสนุนข้อมูลด้านเทคนิควิศวกรรมเครื่องกลในการออกแบบปรับปรุงเครื่องจักรและอะไหล่ภายในแผนก•
คุณสมบัติผู้สมัคร
- ไม่จำกัดเพศ
- ปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมไฟฟ้า แมคคาทรอนิกส์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ในงานซ่อมบำรุงเครื่องจักร ระบบต่างๆในโรงงาน 5 ปีขึ้นไป
- มีความรู้การซ่อมบำรุงเชิงป้องกัน (Preventive Maintenance)
- มีความขยัน และมีระเบียบวินัย
- มีความรักในงานเชิง Service
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์ โปรแกรม MS.Office ได้อย่างดี

รายละเอียดงาน
งานฝึกอบรม
- จัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี
- รับผิดชอบการออกแบบและพัฒนาโครงการฝึกอบรม
- จัดทำงบประมาณและบริหารโครงการฝึกอบรม
- กำหนดมาตรฐานนโยบายและระเบียบการดำเนินงานของโครงการฝึกอบรม
- ควบคุมโครงการฝึกอบรมให้ดำเนินตามนโยบายขององค์การ
- รับผิดชอบเกี่ยวกับการคัดเลือกการพัฒนาและการประเมินผลฝึกอบรม
- ดำเนินการด้านการฝึกอบรมทั้งภายนอกและภายใน
- ดำเนินการฝึกอบรมด้านปฐมนิเทศน์พนักงาน
- ประสานงานด้านการจัดกิจกรรมต่าง ๆ
- ควบคุมและดูแลงานด้านสวัสดิการและสันทนาการบุคคล
- เป็นสื่อกลางสร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างพนักงานกับบริษัท

งานสรรหาบุคลากร
- เปิดช่องทางการสรรหาพนักงานเข้ามาได้อย่างมีประสิทธิผลและประสิทธิภาพ
- สัมภาษณ์และคัดเลือกผู้สมัครที่มีความเหมาะสมในเบื้องต้น และประสานงานกับต้นสังกัด
- ดูแลและจัดทำสื่อสรรหา อย่างเหมาะสมกับบริบทช่องทางสื่อสาร
- จัดทำเอกสารประกอบการว่าจ้าง และงานเอกสารอื่นๆที่เกี่ยวข้องกับการสรรหา
- นำเสนอช่องทางการสรรหาใหม่ ที่ทันต่อการเปลี่ยนแปลงของกระแสสังคม
- งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายภายในฝ่าย HR
คุณสมบัติผู้สมัคร
- ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ในงานฝึกอบรมและสรรหาบุคลากรมาอย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
- สามารถใช้งานโปรแกรม Ms Office ได้เป็นอย่างดี

รายละเอียดงาน
1. ขายงานให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนด
2. ให้บริการลูกค้าอย่างมีคุณภาพ (Quality of Sevice) สร้างความประทับใจแก่ลูกค้าโดยเสมอภาค
3. ติดตาม และแก้ไขปัญหาให้แก่ลูกค้าด้วยความรวดเร็ว และมีประสิทธิภาพ
4. ติดตามดูแลงาน ประสานงานระหว่างแผนกต่างๆ และลูกค้า เพื่อให้สามารถสนองตอบความต้องการของลูกค้า ทั้งทางด้านราคา
คุณภาพ และกำหนดเวลาส่งมอบ
5. หมั่นตรวจตรา หาข้อมูลความเคลื่อนไหวของตลาด และคู่แข่ง และสร้างตลาดลูกค้าใหม่เพื่อขยายโอกาสในการขายงานให้มากขึ้น
และเป็นข้อมูลในการพัฒนาขีดความสามารถด้านการขายขององค์กร
6. วิเคราะห์ข้อมูลยอดขาย ข้อมูลการตลาดเพื่อทบทวนผลการปฏิบัติงาน และใช้เป็นแนวทางในการขายให้ดีขึ้นในอนาคต
7. อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
- อายุ 18 ปีขึ้นไป
- วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป ทุกสาขา จบสาขาวิศวกรรมจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ ถ้ามีประสบการณ์ในงานขายผลิตภัณฑ์พลาสติกจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีรยถยนต์เป็นของตนเอง
- บุคลิกภาพดี สื่อสารเก่ง รักงานขาย มีความรับผิดชอบ

รายละเอียดงาน
1.สั่งซื้อ ติดตามการสั่งซื้อ การเปิด Purchase Order ตามขั้นตอนของบริษัท
2.ประสานงานกับแผนกที่ต้องการขอซื้อเพื่อให้ได้ข้อมูลที่ถูกต้อง และได้สินค้าตามกำหนด
3.ติดต่อ คัดเลือกผู้ขายที่มีคุณภาพ และมีประสิทธิภาพ
4.ประเมินผล Supplier และรายงานต่อผู้บังคับบัญชา
5.จัดทำ จัดเก็บเอกสารต่าง ๆ ภายในแผนกจัดซื้อ
6.งานจัดจ้างซ่อมแซมต่างๆ
7.อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
- วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป
- มีความรู้และประสบการณ์ด้านการติดต่อประสานงานกับทาง Supplier
- โปรแกรมคอมพิวเตอร์ MS. Office ได้ โดยเฉพาะ Excel
- มีประสบการณ์ทำงานจัดซื้ออะไหล่ หรือที่เกี่ยวข้อง 2-5 ปี ขึ้นไป
- มีประสบการณ์จัดซื้อจัดจ้างสายโรงงานพิจารณาเป็นพิเศษ