48
รับสมัคร Asst. Supply Chain Manager
รายละเอียดงาน
1. วางแผนกลยุทธ์การบริหารจัดการจัดซื้อและคลังสินค้าให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร
2. วิเคราะห์ ปรับปรุง และพัฒนากระบวนการจัดซื้อและบริหารสินค้าคงคลังให้มีประสิทธิภาพและลดต้นทุนอย่างเหมาะสม
3. จัดทำและกำกับดูแลการใช้ KPI / OKR ในแต่ละแผนก พร้อมติดตามผลการดำเนินงาน
4. ดูแลและสนับสนุนทีมจัดซื้อในการวางแผนการจัดหาอะไหล่ เครื่องมือ และอุปกรณ์ต่าง ๆ ตามความต้องการของศูนย์บริการ
5. อนุมัติและควบคุมการเปรียบเทียบราคา ต่อรอง และคัดเลือก Supplier อย่างโปร่งใส มีประสิทธิภาพ
6. ตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลสินค้าคงคลังระหว่างระบบ ERP กับของจริง
7. สนับสนุนการบริหารพื้นที่จัดเก็บสินค้าให้เป็นระเบียบ ปลอดภัย และตรวจสอบได้ง่าย
8. วิเคราะห์ต้นทุนรวมของกระบวนการซัพพลายเชน และเสนอแนวทางลดต้นทุนโดยไม่กระทบคุณภาพบริการ
9. จัดทำรายงานประจำสัปดาห์ / เดือน / ไตรมาส เสนอผู้บริหาร และวิเคราะห์แนวโน้มการใช้อะไหล่ เครื่องมือ
10. ส่งเสริมและพัฒนาศักยภาพของพนักงานภายในฝ่ายให้สามารถเติบโตในสายงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
11. รับผิดชอบเรื่องการหมุนเวียนสินค้าระหว่าง DC และ สาขา เพื่อลดการต้นทุนสินค้า / สินค้า Death Stock ยาวนาน
12. เป็นผู้รับผิดชอบ ในการนำแผนงานหรือใช้ระบบกับสาขาเพื่อการพัฒนาและลดอัตราสินค้าขาดสต็อก
13. พัฒนาและดูแลฐานข้อมูล BOM (Bill of Materials) สำหรับงานซ่อมรถยนต์แต่ละประเภท แยกตามยี่ห้อ/รุ่น/ปี เพื่อนำไปใช้กับสาขาได้อย่างมีประสิทธิภาพ
14. วิเคราะห์โครงสร้างต้นทุนงานซ่อม ได้ทั้งในมุมอะไหล่, แรงงาน เพื่อบริหารต้นทุนสินค้างานซ่อมอย่างเป็นระบบ
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 27 ปีขึ้นไป
3. มีความละเอียด รอบคอบ มีทักษะในการวิเคราะห์และวางแผนการทำงาน ประยุกต์ใช้ความรู้เพื่อปรับปรุงและพัฒนางาน
4. มีทักษะด้านการสื่อสาร เจรจาต่อรอง มีไหวพริบ ปฎิภาณ สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้
5. มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี มีทัศนคติที่ดีทั้งต่อเพื่อนร่วมงานและองค์กร
6. มีความเข้าใจระบบ ERP และการบริหารคลังสินค้า
7. มีประสบการณ์ 4 ปี ขึ้นไป
8. หากมีประสบการณ์ในธุรกิจศูนย์บริการรถยนต์จะพิจารณาเป็นพิเศษ
9. สามารถใช้เครื่องมือ AI หรือเทคโนโลยีเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน
59
รับสมัคร เจ้าหน้าที่ลูกค้าสัมพันธ์ (CR) (สาขาบางนา)
รายละเอียดงาน
1. ดูแลและให้บริการข้อมูลลูกค้าผ่านช่องทางต่างๆ เช่น ทางโทรศัพท์ และตอบข้อซักถามของลูกค้า รวมถึงรับเรื่องร้องเรียนและแก้ปัญหาเบื้องต้น
2. บันทึกรวบรวมข้อมูลการใช้บริการของลูกค้าหรือผู้มาติดต่อ เพื่อใช้เป็นฐานข้อมูลประกอบการวางแผนวิเคราะห์ความต้องการ ความคาดหวังของลูกค้า ให้กับฝ่ายงานที่เกี่ยวข้อง
3. บริหารความสัมพันธ์กับลูกค้าและผู้มาติดต่อ เพื่อสร้างประสบการณ์และความพึงพอใจที่ดี บรรลุเป้าหมายของบริษัท
4. ดูแลคิว นัดหมายการเข้ารับบริการของลูกค้า รวมถึงติดตามอัพเดตสถานะรถลูกค้า
5. การบริการลูกค้าที่เข้ามาใช้บริการ เช่น รับรถลูกค้า / ตรวจสภาพรถ (รอยขีดข่วน ความเรียบร้อย) / วิเคราะห์ความเสียหาย หรือ อาการเบื้องต้น / แจ้งเปิดงานซ่อม / ติดตามสถานะรถให้ลูกค้า / ประสานงานกับช่าง / ส่งมอบรถให้ลูกค้า
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศ หญิง
2. อายุ 20- 30 ปี
3. วุฒิ ปวช. ปวส. หรือ ปริญญาตรี สาขาการจัดการ, ยานยนต์, โรงแรม หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
4. มีประสบการณ์ในสายงานศูนย์บริการรถยนต์โดยตรงจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
5. สามารถใช้โปรแกรม MS Office ได้
6. สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและปรับตัวได้ดี
7. มีความสามารถในการสื่อสาร และมีจิตใจที่รักบริการ
8. สามารถปฏิบัติงานวันจันทร์-เสาร์ เวลา 8.20 - 17.30 ได้ (มีพักเบรกรอบเช้าและบ่าย 10 นาที)
ต้องการด่วน
50
รับสมัคร ช่างซ่อมช่วงล่างรถยนต์ (สาขาบางนา)
รายละเอียดงาน
1. ตรวจสอบ วิเคราะห์อาการเสียของรถยนต์เบื้องต้น
2. ตรวจเช็คระยะ / เช็คระบบช่วงล่างรถยนต์
3. ดำเนินการซ่อมบำรุงได้ตามมอบหมาย (ถอด - ประกอบ)
4. ตรวจสอบความสมบูรณ์ของงานซ่อมก่อนส่งมอบให้ลูกค้า
5. งานซ่อมอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้าช่าง เช่น เปลี่ยนถ่ายน้ำมันเครื่อง เปลี่ยนยาง งาน Fast Fit อื่นๆ (มีสอนงานให้)
6. ดูแลความสะอาดของเครื่องมือและสถานที่ที่ตนเองรับผิดชอบ (5ส.)
ผู้สมัครจะได้รับประสบการณ์และความรู้ใหม่ๆ อยู่เสมอ เนื่องจากบริษัทฯ บริการงานซ่อมช่วงล่างรถยนต์ทุกรุ่นทุกยี่ห้อ ตั้งแต่รถยนต์ทั่วไปจนถึงซุปเปอร์คาร์ โดยมีทั้งงานเปลี่ยนใหม่และมีความชำนาญในงานซ่อม/ดัดแปลงอะไหล่ (Build/Modify) อาทิ ลูกหมากรถยนต์ แร็คไฟฟ้า และชิ้นส่วนอื่นๆ
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย อายุ 20 - 35 ปี
2. วุฒิการศึกษา ปวช.-ปริญญาตรี ในสาขายานยนต์ หรือที่เกี่ยวข้อง
3. ประสบการณ์ด้านงานซ่อมช่วงล่างรถยนต์ 1-2 ปี พิจารณาเป็นพิเศษ
4. สามารถวิเคราะห์ปัญหาเกี่ยวกับช่วงล่างรถยนต์ได้พอสังเขป
5. มีความรู้ในการใช้เครื่องมือช่างเป็นอย่างดี
6. ถอด-ประกอบอะไหล่ชิ้นส่วนรถยนต์ได้ตามคู่มือการซ่อม
7. มีทัศนคติที่ดีต่อองค์กร มนุษย์สัมพันธ์ดี ซื่อสัตย์ อดทน และรับคำสั่งจากผู้บังคับบัญชาได้ดี
8. กระตือรือร้นในการทำงาน ชอบพัฒนาศักยภาพอยู่เสมอ
9. ผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือ (รด.) แล้ว
ต้องการด่วน
48
รับสมัคร เจ้าหน้าที่แผนกบุคคล (พระราม4, สุขุมวิท36)
รายละเอียดงาน
1. สรรหาพนักงานจนจบกระบวนการจ้างงาน รวมถึงติดตามผลการประเมินทดลองงานของพนักงาน
2. จัดทำแฟ้มประวัติพนักงาน รวมถึงดูแลเอกสารต่างๆ ภายในแผนก
3. ร่างบันทึกข้อความ ประกาศ ข้อกำหนดต่างๆ ของบริษัทฯ ตามที่ได้รับมอบหมาย
4. ควบคุมการการเบิกจ่ายสวัสดิการให้กับพนักงาน
5. ดูแลสวัสดิการอื่นๆ ตามที่บริษัทฯ กำหนด เช่น เงินช่วยเหลือค่าฌาปนกิจ
5. ดูแลการขอรับสิทธิประโยชน์ของพนักงานในส่วนประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน
6. ดูแลการสิทธิการรักษาพยาบาลในเรื่องการทำประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
7. ติดตามผลและสรุปรายงานที่เกี่ยวกับพนักงานเจ็บป่วย หรือเกิดอุบัติเหตุ ให้ผู้บริหารรับทราบ
8. ประสานงานและดำเนินการจัดกิจกรรมต่างๆ ของบริษัทฯ
9. งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศหญิง/ชาย อายุ 20 ปีขึ้นไป ยินดีต้อนรับ LGBTQ+
2. วุฒิการศึกษา ปวส., ปริญญาตรี สาขาการจัดการ, คอมพิวเตอร์, ทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์ทำงานด้านบุคคลอย่างน้อย 1 ปี จะพิจารณาเป็นพิเศษ
4. สามารถใช้โปรแกรม Ms.Office (Word, Excel, PowerPoint) ได้เป็นอย่างดี
5. มีความละเอียดรอบคอบ มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี มีทัศนคติที่ดีทั้งต่อเพื่อนร่วมงานและองค์กร
6. สามารถเริ่มงานได้ทันที จะพิจารณาเป็นพิเศษ
7. สามารถปฏิบัติงานวัน จันทร์-เสาร์ เวลา 08.20 - 17.30 น. ได้
ต้องการด่วน
41
รับสมัคร เจ้าหน้าที่คลังสินค้า (พระราม4)
รายละเอียดงาน
1. สั่งเติมสินค้าตามจุด ROP ไม่ให้เกิน Max ที่กำหนด
2. สั่งสินค้าให้ตรงตามความต้องการ และเช็คคุณภาพสินค้าให้ได้คุณภาพ
3. รับผิดชอบทำเอกสารส่งคืนสินค้าที่ไม่ได้คุณภาพให้ทางส่วนกลางและร้านค้าในระยะที่กำหนด (NCR)
4. บันทึกข้อมูลการ รับ-จ่าย สินค้า (ในระบบ ERP,BOM)
5. รับผิดชอบการจ่ายสินค้า ตามรายการและจำนวน จากเอกสารเบิก (QT/SO)
6. ติดตามเอกสารเบิก(QT/SO) ว่ามีการเพิ่ม-ลดสินค้า
7. รับผิดชอบปริมาณสินค้าคงเหลือในระบบและของจริงให้ตรงกัน
8. จัดเก็บสินค้าให้ตรงตามโลเคชั่น ดูแลความสะอาดในพื้นที่บริเวณคลังสินค้า
9. จัดทำรายงานการทำงานส่งตามเวลาที่กำหนด
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศ ชาย อายุ 18 ปีขึ้นไป
2. การศึกษาระดับ ปวส. หรือปริญญาตรี ในสาขาการจัดการ คอมพิวเตอร์ บริหารธุรกิจ โลจิสติกส์ หรือที่เกี่ยวข้อง
3. มีความกระตือรือร้นในการทำงาน มีความรับผิดชอบดี
4. ใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมโปรแกรม Microsoft Office ได้ดี
5. ใช้โปรแกรมสำเร็จรูป ERP หรือ สามารถเรียนรู้การใช้โปรแกรมได้ดี
6. มีทักษะด้านการสื่อสาร มีไหวพริบ สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้
7. มีทักษะในการสื่อสาร และประสานงานที่ดี
8. มีความสามารถในการพูด และเขียนให้ผู้อื่นเข้าใจได้อย่างชัดเจน
9. สามารถปฏิบัติงานอย่างมีประสิทธิภาพ ตรงตามเป้าหมาย ในระยะเวลาที่กำหนด มีความกระตือรือร้นและยินดีปฏิบัติตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมายหรือแนะนำ
