ลักษณะงาน
1. รับผิดชอบฃงานด้านความปลอดภัย กิจกรรมต่างๆ
2. อบรมพนักงานใหม่ และ พนักงานประจำเกี่ยวกับด้านความปลอดภัย
3. ประชาสัมพันธ์กิจกรรมความปลอดภัย
4. ตรวจเช็คความปลอดภัย
5. ดูแลงานด้านสิ่งแวดล้อม
6. นำส่งพนักงานไปโรงพยาบาลกรณีเกิดอุบัติเหตุ
7. อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. ปริญญาตรี สาขาที่เกี่ยวข้อง
2. อายุตั้งแต่ 28 ปีขึ้นไป
3. เพศ ชาย/หญิง
4. มีประสบการณ์
5. มีใบขับขี่รถยนต์
6. สามารถขับรถยนต์ได้ทั้ง เกียร์ธรรมดา และ เกียร์ Auto
7. ทำคอมพิวเตอร์ Program Excel , Word , Power Point เป็นอย่างดี
8. สามารถทนแรงกดดัน ในการทำงาน ทั้งภายใน และ ภายนอกองค์กร
9. สามารถเริ่มงานได้ทันที
50
ช่างซ่อมบำรุงเครื่องจักรกล , CNC
ลักษณะงาน
1. Set Up เครืองจักรงาน PRESS
2. Set Up แม่พิมพ์งาน PRESS
3. Set Up Tool ต่างๆ เพื่อให้งานสามารถเดินได้
4. แก้ไขปัญหาเครื่องจักรได้เบื้องต้น
5.ซ่อมบำรุงเครื่องCNC
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุตั้งแต่ 22 ปีขึ้นไป
2. สามารถทำเป็นกะได้
3. มีประสบการในการทำงานด้านนี้โดยตรง
4. ขยัน-อดทน และ ทดต่อแรงกดดันภายใน และ ในองค์กร
5. ทำงานล่วงเวลาได้
6. เพศ ชาย ผ่านการเกณฑ์ทหารแล้ว
7. สุขภาพแข็งแรง / สายตาดี
8. ม่ีความชำนาญด้านเครื่อง PRESS เพ่ิมเติมด้วย
9. มีความสามารถในการทำ KPI. ตามนโยบายองค์กร
52
ช่างซ่อมบำรุงเครื่องจักร และไฟฟ้า
ลักษณะงาน
1. ซ่อมบำรุงรักษาเครื่องจักร ตามใบร้องขอ
2. ซ่อมบำรุงเครื่องจักรตามแผน
3. ตรวจสอบสภาพเครื่องจักรและระบบไฟฟ้า
4. ดูแลสภาพเครื่องจักรให้พร้อมใช้งานอยู่เสมอตามนโยบาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศ ชาย
2. อายุ 22 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษา ม.6 , ปวช , ปวส , ปริญาตรี
4. มีความรู้ด้านซ่อมบำรุง และ รักษาเครื่องจักร และ ระบบไฟฟ้า
5. สามารถทำคอมพิวเตอร์ได้โปรแกรม พิ้นฐาน
6. ทำ OT. ได้
7. มีใบขับขี่ประเภทรถยนต์
8. มีความรู้ด้านเครื่องจักรประเภท Forge , Box , Press , CNC เป็นต้น
9. ประสบการณ์ตั้งแต่ 1 ปีขึ้นไป
ลักษณะงาน
1. วางแผนการผลิตให้สอดคล้องกับความต้องการของลูกค้า
2. ติดตามแผนการผลิตให้สอดคล้องกับแผนการผลิค
3. ประสานงานกับทุกส่วนงานเพื่อให้แผนการผลิตเป็นไปตามผล
4. คำนวณประสิทธิภาพในการผลิตให้สอดคล้องกับแผน รวมถึง เรื่อง วัตถุดิบ และ กำลังคนที่ใช้
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิปวส - ปริญญาตรี
2. เพศหญิง
3. อายุตั้งแต่ 28 ปีขึ้นปี
4. ขยัน-อดทน และ ทนต่อแรงกดดันภายใน และ ในองค์กร
5. มีประสบการณ์วางแผนเกี่ยวกับบริษัทผลิตอะไหล่ชิ้นส่วนรถยนต์ 2-5 ปี
6. มีทักษะในการการประสานงานกับฝ่ายผลิต และ ทุกหน่วยงาน
7. มีความรับผิดชอบในหน้าที่ตนเอง และ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
8. มีใจรักในงานที่ตนเองรับผิดชอบ
ต้องการด่วน
เรากำลังมองหา HR Supervisor เพื่อดูแลและพัฒนางานด้านทรัพยากรบุคคล โดยเน้นความเป็นระบบ ความถูกต้องแม่นยำ และการปรับปรุงกระบวนการทำงานอย่างต่อเนื่อง ตำแหน่งนี้ครอบคลุมงาน HR หลัก การทบทวนนโยบาย และสนับสนุนการพัฒนาหรือปรับปรุงระบบ HR เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างราบรื่นและสอดคล้องกับกฎหมายแรงงาน
- ดูแลงาน HR หลัก ได้แก่ การสรรหา (Recruitment), การรับพนักงานใหม่ (Onboarding), การปฐมนิเทศ (Orientation) และการจัดการเอกสาร HR
- ตรวจสอบและจัดเก็บข้อมูลพนักงานและข้อมูล HR ให้ถูกต้อง เป็นระเบียบ และเป็นปัจจุบัน
- ทบทวนและปรับปรุงนโยบาย HR ให้สอดคล้องกับกฎหมายแรงงานไทย
- ปรับปรุงขั้นตอนการทำงาน (Workflow) และพัฒนากระบวนการ HR ให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
- สนับสนุนโครงการปรับปรุงหรือย้ายระบบ HR (System Update/Migration) โดยดูแลความถูกต้องของข้อมูลและความสอดคล้องของกระบวนการ
- ประสานงานกับทีมงานต่าง ๆ เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานขององค์กร
- ติดตามและรักษามาตรฐานคุณภาพการให้บริการด้าน HR ภายในทีม
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. มีประสบการณ์ด้าน HR อย่างน้อย 5 ปี
2. มีประสบการณ์ด้านงาน HR Operations และการจัดการเอกสารบุคคล
3. มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานไทยเป็นอย่างดี
4. มีทักษะการจัดการระบบงาน และการพัฒนาปรับปรุงกระบวนการทำงาน
5. มีความละเอียดรอบคอบ และสามารถบริหารจัดการงานที่มีโครงสร้างชัดเจนได้อย่างมีประสิทธิภาพ