.png){kind=icon}
88
เจ้าหน้าที่ Content Creator/ Creative และ เจ้าหน้าที่ ช่างภาพ ตัดต่อ VDO
1. ออกแบบและคิดการนำเสนอคอนเทนต์ให้ดึงดูด น่าสนใจ สามารถสื่อเอกลักษณ์ของสินค้าออกมาได้ตรงจุด
2. ตอบโจทย์กลุ่มเป้าหมายในแต่ละช่องทาง ทั้ง Facebook, Instagram, Website, Line และช่องทางอื่นๆ
3. มีความเข้าใจ content marketing เป็นอย่างดี
4. สามารถวิเคราะห์ข้อมูลทาง social media ถึงประสิทธิผลของงาน creative contents เพื่อปรับปรุงและนำไปพัฒนากับทีมที่เกี่ยวข้องได้อย่างมีประสิทธิภาพ
5. ประสานงานกับทีมกลยุทธ์ทางการตลาดและผู้เกี่ยวข้อง วางแผนเนื้อหา ให้ตรงต่อเวลา และความต้องการโดยตรงของลูกค้า
6. เขียน content เกี่ยวกับธุรกิจ บริษัทฯ
7. เขียน content โดยมีไอเดียแปลกใหม่เพื่อให้ลูกค้าสนใจ และ ซื้อสินค้า
รายได้: 20,000 + ประสบการณ์ (ตามความสามารถ)
*คุณสมบัติผู้สมัคร*
เพศ ชาย - หญิง
อายุ 20 - 40 ปี
ไม่กำหนดวุฒิการศึกษา (ขอมีทักษะและไหวพริบการทำงาน)
ชอบเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ และเล่น Social ชื่นชอบในการอัพเดทตาม Trend
มีความกระตือรือร้น และมีความรับผิดชอบในหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย
ทนภาวะแรงกดดันได้สูง
ใช้โปรแกรมพื้นฐาน Microsoft Office ได้เป็นอย่างดี
มีความคิดสร้างสรรค์ Update เทรนด์ใหม่ๆ เทคโนโลยีใหม่ๆ
มีความรู้ใน Platform เช่น Tik Tok, Facebook, Youtube, Line Official อื่น ๆ
สามารถเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
พัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ ค้นคว้า วิเคราะห์ วิจัยและสร้างสรรค์
ปรับสูตร คุณภาพ ลักษณะปรากฏ และรสชาติ ของผลิตภัณฑ์ ให้ดีขึ้น
คำนวณต้นทุนสินค้า,Costอื่นๆเพื่อจัดทำรายงาน
ทำการทดสอบ Ingredient ต่างๆ เมื่อมีการร้องขอจากฝ่ายที่เกี่ยวข้อง
ทำการสอนกระบวนการสำหรับการผลิตสินค้าที่จะต้องจำหน่ายให้กับทีมProduction
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
มีใจรัก และชอบทำเบเกอรี่ มีความรู้ มีความสามารถด้านเบเกอรี่เป็นอย่างดี
มีประสบการณ์การทำงานด้าน R&D ในธุรกิจเบเกอรี่ อย่างน้อย 3 ปี
มีความคิดสร้างสรรค์ในการพัฒนาผลิตภัณฑ์
มีทักษะในการสื่อสารและการนำเสนอข้อมูลที่ดี และมีมนุษย์สัมพันธ์ดี เป็นผู้นำ สามารถสอน และให้คำปรึกษาเพื่อนร่วมงานได้
มีกระบวนการการความคิดที่ดี จัดลำดับความสำคัญของงานได้ถูกต้อง แก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
เป็นคนชอบกิน สำรวจ มองหา ผลิตภัณฑ์เบเกอรี่ใหม่ๆ
เป็นคนชอบศึกษา packaging ใหม่ๆในวงการเบเกอรี่
เดินทางมาทำงานสะดวก(ไม่มีรถรับ-ส่ง)
สนใจ ส่งเรซูเม่เข้าเมลล์ได้เลยครับ
ต้องการด่วน
93
หัวหน้าฝ่ายการตลาด (ออนไลน์) และ เจ้าหน้าที่การตลาด (ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่)
1. วางแผนงาน,ควบคุมการบริหารงานด้านการตลาด เพื่อสนับสนุนส่งเสริม
ยอดขาย ให้เป็นไปตามเป้าหมายที่บริษัทฯ กำหนด
2. จัดแคมเปญ/กิจกรรมทางการตลาด เพื่อดึงดูดกลุ่มลูกค้าเก่า และสรรหา
กลุ่มลูกค้าใหม่ และช่วยส่งเสริมการขายเชิงรุก
3. พัฒนาจัดการและดำเนินการตลาดดิจิทัลแบบองค์รวม ดูแลโฆษณาออนไลน์
เช่น Facebook , LINE, Tiktok, Google, Shopee , Lazada
และช่องทางอื่น ๆ เพื่อเพิ่มยอดขายตามเป้าหมายที่วางไว้
4. พัฒนาโอกาสธุรกิจใหม่ ๆ ผ่านการตลาดทุกช่องทางได้อย่างมีประสิทธิภาพ
ให้สอดคล้องตามสถานการณ์และข้อมูลทางการตลาด
5. สนับสนุนและส่งเสริมยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมายที่องค์กรกำหนด
รายได้: 25,000 + ประสบการณ์ (ตามความสามารถ)
*คุณสมบัติผู้สมัคร*
เพศ ชาย - หญิง
อายุ 25 - 35 ปี
วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี สาขาการตลาด, นิเทศศาสตร์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ด้านตำแหน่งหัวหน้าแผนกการตลาดออนไลน์ อย่างน้อย 2 ปี
ทำงานเชิงรุกและสามารถแก้ไขปัญหาได้อย่างดี
สามารถทำงานในสภาวะกดดันได้ / มีมนุษย์สัมพันธ์ดี / กระตือรือร้น / มีความคิดสร้างสรรค์ / พร้อมเรียนรู้อยู่เสมอ /ซื่อสัตย์ ตรงต่อเวลา / มีความเป็นผู้นำสูง
สรุปและวิเคราะห์ข้อมูลยอดขายผ่านการขาย Online ทุกช่องทางและพัฒนาให้เติบโตยิ่งขึ้น
สร้างการประชาสัมพันธ์ กิจกรรมต่างๆ ผ่าน social media ต่างๆ เช่น Facebook, Line, Youtube, Website ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
สามารถวางแผนกลยุทธ์ทางการตลาด / การส่งเสริมการขาย / การโฆษณาประชาสัมพันธ์และหาช่องทางการตลาด และพัฒนาโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ ผ่าน
รับผิดชอบในการช่วยเหลือผู้จัดการในการสื่อสารกับพนักงานในบริษัท
คอยมอบหมายและดำเนินงานตามคำสั่งของผู้จัดการ (คนจีน)
คอยรวบรวมเอกสารและจัดทำเงินเดือน เพื่อส่งมอบให้กับฝ่ายบัญชี
รับผิดชอบในการสรรหาบุคลากรเมื่อมีตำแหน่งว่างหรือตำแหน่งใหม่ที่บริษัทต้องการ
ดูและความเรียบร้อยและสวัสดิการของพนักงานในออฟฟิศ
งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
มีความสามารถด้านภาษาจีน HSK4ขึ้นไป ถ้ามีผลคะแนนจะพิจารณาเป็นพิเศษ
มีความคิดสร้างสรรค์และสนใจผลิตคอนเทนต์บนแพลตฟอร์มออนไลน์ในรูปแบบสื่อต่างๆ เช่น รูป วีดีโอ
มีความสารมารถในการใช้ word, excel ได้เป็นอย่างดี
เป็นคนรุ่นใหม่ ชอบติดตามเทรนด์ ทันสมัยอยู่เสมอ
มีทักษะความเป็นผู้นำ
มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย
สามารถจัดการงานได้อย่างรอบคอบและเป็นระบบ
ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่
ยินดีรับผู้ไม่มีประสบการณ์
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตบางนา)
ต้องการด่วน
สรรหาพนักงานที่มีความรู้ ความสามารถ ทักษะ และคุณสมบัติที่ตรงกับความต้องการของบริษัท
จัดทำเงินเดือนและสรุปยอดเพื่อส่งให้ฝ่ายบัญชี
วิเคราะห์ตำแหน่งงานว่าบริษัทต้องการบุคลากรที่มีคุณสมบัติแบบไหน
ลงประกาศรับสมัครงาน สัมภาษณ์ ประเมิน ตลอดจนถึงการผ่านทดลองงาน
จัดทำระเบียบทะเบียนประวัติพนักงาน
งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
ไม่จำกัดเพศ อายุ 22-30 ปี
ปริญญาตรี บริหารทรัพยากรมนุษย์, รัฐศาสตร์, การพัฒนาองค์กร และ/หรือ สาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
มีทักษะการใช้โปรแกรมในกลุ่ม Microsoft Office เช่น Word, Excel
สามารถสื่อสารภาษาจีนได้ ถ้ามีผลการสอบวัดระดับจะพิจารณาเป็นพิเศษ
มีความรู้ ความสามารถ และทักษะการบริหารงานเป็นอย่างดี
มีความสามารถในการวางแผนเชิงนโยบายและกลยุทธ์ และมองภาพใหญ่ในการพัฒนาและจัดเตรียมบุคคลากรให้มีความเหมาะสมและสอดคล้องกับการดำเนินการของธุรกิจ
มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานเบื้องต้น
มีความละเอียด รอบคอบ ช่างสังเกตุ มีความคิดริเริมสร้างสรรค์ มนุษยสัมพันธ์ดี
มีความอดทน สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
มีประสบการณ์ด้าน HR ในการสรรหาพนักงาน จะพิจารณาเป็นพิเศษ
สามารถเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่
ยินดีรับผู้ไม่มีประสบการณ์
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตบางนา)
