รายละเอียดงาน
1.หาลูกค้าในเขตพื้นที่เพื่อหาลูกค้าVIP (เป็นร้านค้าผู้ประกอบการที่มีจำนวนการส่งสินค้าออนไลน์เป็นจำนวนมาก) พร้อมทั้งติดตามดูแลลูกค้ารายเก่า
2.หาลูกค้าในพื้นที่เพื่อเปิด VIP พร้อมทั้งติดตามดูแลลูกค้ารายเก่า
3.รวบรวมเอกสารและประสานงานกับแผนกการตลาด
4.อบรมลูกค้า VIP แนะนำการใช้งานต่าง ๆ
5.จัดการ VIP ในพื้นที่ที่รับผิดชอบและช่วยเพิ่มยอดรับให้กับลูกค้า VIP
6.ช่วยเหลืองานของ RM ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการตลาด
7.งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากบริษัทฯ
8.หากทำงานนอกจังหวัดสามารถเบิกค่าใช้จ่ายได้ตามจริง

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี อายุ 21-35 ปี
2. มีประสบการณ์ด้านงานขาย (Sales) สามารถสรรหากลุ่มลูกค้ารายใหม่และรักษาฐานลูกค้าเดิมไว้ได้
3. หากเคยมีประสบการณ์ดูแลลูกค้ากลุ่ม VIP (รายใหญ่) จากธุรกิจขนส่ง จะพิจารณาเป็นพิเศษ
4. สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) ได้ดี
5. มีความละเอียดถี่ถ้วนในการทำงาน
6. มีรถยนต์ส่วนตัว (จะพิจารณาเป็นพิเศษ) และมีใบอนุญาตขับขี่
7. สามรถเดินทางต่างจังหวัดได้

รายละเอียดงาน
1.หาลูกค้าในเขตพื้นที่เพื่อหาลูกค้าVIP (เป็นร้านค้าผู้ประกอบการที่มีจำนวนการส่งสินค้าออนไลน์เป็นจำนวนมาก) พร้อมทั้งติดตามดูแลลูกค้ารายเก่า
2.หาลูกค้าในพื้นที่เพื่อเปิด VIP พร้อมทั้งติดตามดูแลลูกค้ารายเก่า
3.รวบรวมเอกสารและประสานงานกับแผนกการตลาด
4.อบรมลูกค้า VIP แนะนำการใช้งานต่าง ๆ
5.จัดการ VIP ในพื้นที่ที่รับผิดชอบและช่วยเพิ่มยอดรับให้กับลูกค้า VIP
6.ช่วยเหลืองานของ RM ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการตลาด
7.งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากบริษัทฯ
8.หากทำงานนอกจังหวัดสามารถเบิกค่าใช้จ่ายได้ตามจริง

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี อายุ 21-35 ปี
2. มีประสบการณ์ด้านงานขาย (Sales) สามารถสรรหากลุ่มลูกค้ารายใหม่และรักษาฐานลูกค้าเดิมไว้ได้
3. หากเคยมีประสบการณ์ดูแลลูกค้ากลุ่ม VIP (รายใหญ่) จากธุรกิจขนส่ง จะพิจารณาเป็นพิเศษ
4. สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) ได้ดี
5. มีความละเอียดถี่ถ้วนในการทำงาน
6. มีรถยนต์ส่วนตัว (จะพิจารณาเป็นพิเศษ) และมีใบอนุญาตขับขี่
7. สามรถเดินทางต่างจังหวัดได้

รายละเอียดงาน
1.หาลูกค้าในพื้นที่เพื่อเปิด J&T Home พร้อมทั้งติดตามดูแลลูกค้ารายเก่า
2.หาลูกค้าในพื้นที่เพื่อเปิด VIP พร้อมทั้งติดตามดูแลลูกค้ารายเก่า
3.รวบรวมเอกสารและประสานงานกับแผนกการตลาด
4.อบรมลูกค้า J&T Home แนะนำการใช้งานต่าง ๆ
5.จัดการ J&T Home ในพื้นที่ที่รับผิดชอบและช่วยเพิ่มยอดรับให้กับลูกค้า J&T Home
6.ช่วยเหลืองานของ RM ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการตลาด
7.งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากบริษัทฯ

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี
2. มีประสบการณ์ด้านงานขาย (Sale) หรือการตลาด
3. อายุ 24 – 35 ปี ไม่จำกัดเพศ
4. มีรถยนต์ส่วนตัว (จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
5. บุคลิกภาพดี มีทักษะการเจรจาต่อรอง

รายละเอียดงาน
1.หาลูกค้าในพื้นที่เพื่อเปิด J&T Home พร้อมทั้งติดตามดูแลลูกค้ารายเก่า
2.หาลูกค้าในพื้นที่เพื่อเปิด VIP พร้อมทั้งติดตามดูแลลูกค้ารายเก่า
3.รวบรวมเอกสารและประสานงานกับแผนกการตลาด
4.อบรมลูกค้า J&T Home แนะนำการใช้งานต่าง ๆ
5.จัดการ J&T Home ในพื้นที่ที่รับผิดชอบและช่วยเพิ่มยอดรับให้กับลูกค้า J&T Home
6.ช่วยเหลืองานของ RM ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการตลาด
7.งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากบริษัทฯ

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี
2. มีประสบการณ์ด้านงานขาย (Sale) หรือการตลาด
3. อายุ 24 – 35 ปี ไม่จำกัดเพศ
4. มีรถยนต์ส่วนตัว (จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
5. บุคลิกภาพดี มีทักษะการเจรจาต่อรอง

รายละเอียดงาน
Recruiter (เจ้าหน้าที่สรรหาบุคลากร)

1. ประกาศรับสมัครพนักงานร้านสาขาทั้ง Online และ Offline
2. หาช่องทางการสรรหาและเข้าถึงกลุ่มผู้สมัครอย่างเหมาะสม
3. ลงพื้นที่ติดต่อสถานที่ราชการ กลุ่มชุมชนต่างๆ ติดประกาศ แจกใบปลิว และอื่นๆ
4. พิจารณา สัมภาษณ์ และประเมินผู้สมัคร
5. ประสานงานกับผู้จัดการสาขา เพื่อนัดวันเข้าไปเริ่มปฏิบัติงานหน้างาน
6. อบรมการปฏิบัติงานเบื้องต้นและติดตามการทำงาน
7. วิเคราะห์สาเหตุการลาออกของพนักงานร้านสาขา
8. รายงานการสรรหาให้กับผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลและแจ้งผู้จัดการประจำจังหวัดทั้ง 2 ส่วน

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 22-32 ปี (ไม่จำกัดเพศ)
2. วุฒิการศึกษา ปวส-ปริญญาตรี ทุกเพศ ( ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ )
3. สามารถทำงานวันจันทร์-วันเสาร์ เวลา 08.30-17.30 น. ได้
4. ต้องมีทักษะการสื่อสารและสามารถโน้มน้าวใจ ให้ผู้สมัครมีความสนใจเข้ามาร่วมงานกับทางบริษัทได้
5. ยินดีพิจารณาให้ทำงานที่ร้านสาขา J&T Express ใกล้บ้าน